募集要項
- 募集背景
- ナレッジを蓄積していくため
- 仕事内容
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上場企業の子会社／独立系システム開発／裁量あり／フレックスタイム制／年休124日【配属部署について】
新規事業開発本部は、2030年に向けて『デジタルプロダクト＆サービス事業』を同社グループの柱に成長させることに挑戦している部署となります。
【職務概要】
チームおよび上司の元、以下の業務を行います。
・中長期経営計画の実現に向け
新規事業に関するM＆Aや出資等の投資業務の遂行
【職務詳細】
・新規事業M＆A戦略に基づくターゲット企業のソーシング
・案件の仲介会社、その他持ち込み案件の対応などの対外対応
・DDフェーズにおけるマネジメントおよびビジネスDD、
事業部門／外部専門家との連携
・ビジネスDDをふまえた対象会社の買収後事業計画の策定
・PMI計画の策定や実施・支援、モニタリングなど
・投資、M＆A業務に品質管理およびルール改善
【魅力点】
・新規事業のM＆Aのやりがいや面白さを感じることができる
マイノリティ出資など興味深い事業や会社を見つけていきます。
・新しいことにチャレンジしたい人には面白い環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業戦略からPMIまでの一連のM＆Aに関する業務の理解
●下記いずれかのご経験
・事業会社にてM＆Aに携わった経験
または金融機関などでのファイナンシャルアドバイザリーの経験、
VCでの投資経験
【尚可】
・数値、データの分析能力
・IT業界の知見
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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正社員
契約期間：無期
試用期間：3ヶ月
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋箱崎町24-1※在宅勤務OK（週2～3日程度）東京メトロ半蔵門線「水天宮前」駅より徒歩3分
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制（コアタイム無し、1日の最小の就業時間3時間45分）
- 年収・給与
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年収:600万～970万程度
月給制：月額399500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:賞与年2回～（6月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給／退職金制度／財形貯蓄／持株会／慶弔見舞金／保養所／ビジネスカジュアル（通年）／サークル活動／定期健康診断／団体生命保険／資格取得奨励金制度／副業制度（規定あり）他
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制（土日）／祝日／夏季休暇（3日間）／年末年始（12月30日～1月4日）／有給休暇／慶弔休暇／産前産後・育児休業／介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→一次現場業務リーダー面接→適性検査→二次人事部長・グループ長面接→最終役員面接→内定
※状況により変更になる場合あり
