募集要項
- 募集背景
- 企業業績好調による増員募集です。
- 仕事内容
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大手ナショナルクライアント(Forbes500/Nikkei225を始めとするカンパニー)に対し、業務改革に重きを置きつつ、戦略からテクノロジー導入、定着化までワンストップでサービスを提供いただきます。
■ プロジェクト例
【業務改善・改革】
例:営業機能改革、店舗機能改革、バックオフィス機能改革、BPR/BPM、BPO など
【DXを実現する具体的なテクノロジーの選定・導入から活用・定着化】
例:先端テクノロジー・AI(人工知能)・Biometrics(生体認証)、レガシーシステム刷新、RPA/BI、SFA/CRM、ERP など
【テクノロジーを活用した事業戦略や新規事業戦略の策定】
例:デジタルイノベーション戦略策定、Techを活用した既存事業強化、Techを活用した新規事業策定、アライアンス推進 など
【大規模プロジェクト/プログラムマネジメント】
大手エンタープライズ企業 開発案件PJ など
■会社説明資料
https://onl.tw/YC1ZbKn
■会社公式note
https://note.com/rp_note/
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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(以下いずれか必須)
・PMとして企画・ソリューション提案されたご経験
・マネージャーとしてのコンサルティングのご経験
(領域:DX、IT、戦略、業務改善、新規事業開発など)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所:東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13F
最寄駅:東京メトロ各線「永田町駅」直結、東京メトロ各線「赤坂見附駅」から徒歩1分
※本社もしくは都内顧客先にて勤務いただきます。
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 敷地内全面禁煙
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社もしくは都内近郊顧客先
- 勤務時間
- 専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。
- 年収・給与
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年収1500万円~3500万円。年俸制 年俸の14分の1を毎月支給(+賞与として14分の1を2月と8月にそれぞれ支給)
月額基本給1,071,429円~
専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。
- 待遇・福利厚生
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ストックオプション制度、ピアボーナス制度、資格取得補助制度(PMP、IT資格等)、結婚/出産祝い金(それぞれ10万円)、再雇用制度(65歳)、社員旅行、若手コミュニケーション促進制度(4,000円/月)、部活制度(10万円/年) など
【その他】リモートワークについて:週3出社、週2リモートが基本
【手当】通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限 月50,000円)
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※適性検査あり