募集要項
- 募集背景
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組織強化と業務内製化のための募集です。
- 仕事内容
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社内システム（業務アプリケーション・インフラ）の課題を見つけ、より効率・効果的に稼働できるシステムになるように改善を図ることを担当いただきます。
【業務詳細】
・現状手動で行っている作業の自動化・仕組の導入
・開発業務の効率化・自動化
・クラウドネイティブ化
・オンプレミスサーバーのクラウド化
・Infrastructure as Codeの推進
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
変更なし（限定職）
- 応募資格
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- 必須
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【以下(1)(2)いずれかの経験をお持ちの方（目安5年以上）】
(1)何らかのシステム開発経験があり、SRE／自動化・仕組化／CI/CDのいずれかの業務経験
(2)インフラ運用に関する知識・経験があり、以下いずれかの経験がある方
・SREの業務経験（システムの信頼性を向上させるための自動化、効率化の取組み）
・サーバ運用に関する知識
・ネットワーク運用に関する知識
・Windows ・Linux/Active Directory/macOS/iOSの知識、運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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▼東京都千代区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井町タワー
交通：東京メトロ南北線「永田町駅」9a出口直結
＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞変更なし
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム12:00～15:00
1日の標準労働時間７時間30分
時間外労働の有無：あり/月平均30時間
- 年収・給与
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年収600万円～1000万円。月給制 月額基本給350,000円～×12ヵ月＋賞与
残業代全額支給
- 待遇・福利厚生
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■確定拠出年金制度■財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形）■共済■定年再雇用制度
■教育制度：入社時研修、管理職研修、次世代リーダー育成研修、女性管理職育成研修、公募制による各種研修、その他業務知識習得研修等
■PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助 等）
＜その他＞副業可（要申請）、育休取得率100%（復帰率94％、男性の育休取得実績あり）、時短勤務制度（お子様が小学６年生まで適用可能）
【手当】■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／月15万円まで） ■確定拠出年金（401K）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,冬季,GW,育児,介護,特別
- 選考プロセス
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面接2回
▼書類選考・技術課題
▼1次面接
▼適性検査・リファレンスチェック
▼最終面接
