募集要項
- 仕事内容
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■同社にて、製造の基幹業務である(1)製品/部品のマスター管理(2)生産調整業務(3)スキームの構築/改善等 を担っていただきます。
【将来的なキャリアパス】
生産管理の知識や経験を積み、新規事業や海外生産立上などの重要プロジェクトにも参画し、製造部のリーダーとして新たなスキームの構築や利害の異なる社内外との調整など高度な業務を任せられる人財に成長してもらい、海外工場等でグローバルに活躍できるマネージャーやリーダーになっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方
・業務システム（受発注管理や販売管理、生産管理、在庫管理、会計業務など）を活用した業務経験
・一般的なPC操作（エクセル、ワード、パワーポイント等）での業務経験
【歓迎要件】
・一般的なデジタルツール（Excelマクロ、VBA等）を活用した業務の自動化経験
・プロジェクトや小集団活動などのリーダー経験
・メーカーでの勤務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 08:00 - 17:00（コアタイム：09:30 - 14:00）
- 年収・給与
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500万円～850万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤費全額、家族手当、住宅手当、公傷病手当、教育手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、 カフェテリア;プラン制度、持株奨励制度、住宅融資制度、慶弔慰金、災害見舞金、ブラザー記念病院、体育館、独身寮、契約スポーツ施設・レジャー施設 など
- 休日休暇
- 年間125日、完全週休2日制、年次有給休暇20日(初年度のみ18日)、年末年始、GW、盆、誕生日休暇、結婚記念日休暇、長期勤続休暇、産前産後休暇、育児休職、介護休職、育児・介護のための短時間勤務制度 など
