募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
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商品開発部の部長として以下業務をお任せいたします。■部下（3名）のマネジメント
■商品政策の立案と実行
■商品開発業務のディレクション
※開発件数が多い時期は、プレイヤーとして「おにぎり」や「お弁当」の開発業務に携わっていただく場合もございます。
■発売後の状況分析と改善策の立案と実行
【取り扱い製品】
スーパー向けのおにぎりやお弁当、総菜類
【勤務先情報】
商品開発部：4名（部長ほか3名）
【働き方】
■平均残業月5～10時間程度。ワークライフバランスを取りながら働けます。
■シフト制で毎月4日希望休を出して調整します。メンバーと相談の上、土日や連休も取得できます。
【魅力】
■同社親会社である「藤本食品株式会社」はスーパー向け惣菜・弁当・麺製品の製造販売量で近畿トップクラスのメーカーです。圧倒的なコストパフォーマンスを武器に、市場低迷中の現在も成長を続けています。
■穏やかなスタッフが多く社員同士の仲も良いです。現場とのコミュニケーションが多い職場ですので周りのスタッフと関わりながら仕事に取り組むことができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・食品業界で10年以上、若しくはそれ相当の商品開発業務経験
・マネジメント経験
- 歓迎
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【尚可】
・企画立案から商品リリースまでの一連業務のディレクション経験がある方
・栄養士資格
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳～55歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県狭山市※マイカー通勤可
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
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【年収】645万円～800万円
■年収についての補足
賞与：年２回（6月・12月）、昇給：年１回(5月)
業績により決算賞与あり（前年実績：1ヶ月）※3期連続支給
- 待遇・福利厚生
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【手当】
通勤手当（上限月5万円）、退職金制度、定年60歳（勤続延長有65歳迄）、出産・育児支援制度、従業員専用駐車場あり、食事補助（白米・味噌汁無料）
【保険】
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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【休日】週休二日制（シフト制）
【休暇】有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
