募集要項
- 募集背景
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・当グループの陸上及び航空自衛隊向け飛翔体搭載光波センシング装置は、
高いシェアを有し安定的な事業を行っています
・国家安全保障を担う重要な業務であり、リアルなモノづくりを実感できます
・製品は社内各種設備による試験を経て出荷されています。
自衛隊試験に参加できることもあります
・業務だけでなく、会社の内外で自主的にスキルアップを図る機会を通じて自己成長を図っていく事が可能です
・担当領域が広がる事で、上位管理職への登用の可能性があります
- 仕事内容
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当グループは光波センサを活用した様々なセンシング装置の開発、提供と新規提案を幅広く推進しています。陸上及び航空自衛隊向け飛翔体搭載光波センシング装置の開発業務の
先進的な技術を駆使し、リアルなモノづくりを行い、国家安全保障に貢献する業務です。
装置全体のシステム設計リーダーを担ってもらいます。
※飛翔体搭載光波センシング装置は地上や上空目標（車両や航空機等）を検知、追尾、誘導する装置です。
以下は主な業務内容です。
・事業戦略の策定、提案、研究・開発試作業務の遂行
・受注及び契約に関わる諸事項の遂行
・顧客要求分析、搭載するセンサの仕様、システム要望の調整
・基本設計（H/W又はS/W基本設計を含む場合有）及び構成品分担会社、
製造分担会社のコントロールによる製品化管理
【具体的なプロジェクト想定】
・チームとしては関連部門を含めると15名程度、その中の技術リーダー
・飛翔体搭載光波センシング装置開発プロジェクト
- 応募資格
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- 必須
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・10名程度のグループのハードウェア開発リーダーの経験
・ハードウェア・ソフトウェアベンダー、協力会社と調整し、仕様を定義した経験
・お客様への提案、技術説明などを直接行った経験
・技術領域として得意領域を有すること
（赤外線センサなど光波センサに関する知識、デジタル・アナログ回路設計スキル、FPGA設計スキル、
ファームウェア設計スキルなど）
・リーダーシップ、ファシリテーション力
- 歓迎
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・各種プログラミング言語/MATLAB等でのシミュレーション実施、分析スキル
・自らコミュニケーションを取り、タイムリーに行動力ができること
・自ら考えて行動を起こして、関係者と共に協働出来ること
・防衛事業に興味があり当該領域の装置に携わりたい、という「意欲」と「熱意」を持っている方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・防衛事業に興味のある方
・周りとコミニュケーションをとり、熱意をもって自律的に行動ができる方
・向上心のある方
- 雇用形態
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・正社員を想定
- 勤務地
- 東京都府中市（府中事業場）
- 年収・給与
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・主任：年収680万 ～ 800万円程度
・課長：年収900万 ～ 1100万円程度
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：条件あり（福利厚生欄参照)
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・情報処理技術者試験資格、ISV資格等の受験費用全額会社負担
・TOEIC(R)テスト受験料全額会社負担、個別TOEIC(R)テスト対策コース、英会話自主研修、eメールビジネスライティング＜WBT＞コースなど
＜その他補足＞
・制度：確定拠出年金(DC年金)への加入、財形、財形貯蓄、退職年金、育児・介護短時間勤務、持株会など
・施設：保養所、契約スポーツ施設
・住宅手当：個別厚生用家賃補助
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
土日祝・労働祭（５月１日）・年末年始（12月30～1月3日）
