サーバ・ネットワークエンジニア
●【 客先常駐なしプライム案件 】インフラ基盤エンジニア (月平均残業 30時間)
掲載期間:24/04/12~24/05/09求人No:JMAX-1294645
サーバ・ネットワークエンジニア

●【 客先常駐なしプライム案件 】インフラ基盤エンジニア (月平均残業 30時間)

大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大による増員募集です。
仕事内容
グループ会社を含むSI案件のシステム設計・開発・運用・保守の各フェーズにおいて、
アーキテクチャやネットワーク・システム基盤担当として幅広くプロジェクトに参画いただきます。
◎当社について
 システムエンジニア、コンサルタント、そして、お客様。
 すべての人が同じ場所に集い、考え、議論し、共に革新の未来へと歩んでいく。
 言われたことをただこなすだけの仕事はここにはありません。
 
 お客様のビジネスの成功という目的に向かって、自ら考え、
 あるべき姿を実現するモノをつくる。
 ITシステム構築による経営課題の解決から、システムの安定稼働・改善まで、
 多様な経験を求める方、幅広い技術領域に挑戦したい方、
 リーダーとして組織を牽引したい方、私たちはその想いに全力で向き合い、
 共に歩んでいける方を求めています。

【配属事業部のミッション】
 配属予定の部署はテクノロジーのプロフェッショナルが多数在籍しています。
 メンバーはグループ会社を含むSI案件をシステム設計・開発・運用・保守の各フェーズにおいて、
 アーキテクチャやネットワーク、システム基盤担当として幅広くプロジェクトに参画し、
 お客様のビジネスに貢献できるよう、システムを支えています。

 顧客ごとの情報システムの開発・保守を行っているため、
 クラウド、ネットワーク、サーバーなどのインフラ技術を垣根なく対応してします。
 技術的視点から各種システムのアーキテクチャの提案を実施したり、ミドルウェア含めた
 アーキテクチャ設計、構築や支援も行っています。

 また、クラウドを含む最新技術にも積極的に取り組み、当社はもちろんのこと、
 当社グループへのフィードバックも行っています。

【業務内容】
・当社グループの持つSI案件の設計、構築、保守・運用
・クラウド、ネットワーク、サーバーなどインフラ技術に関わることは垣根なく対応
 └ミドルウェア含めたアーキテクチャ提案、設計、構築
 └ネットワーク・システム基盤に関わる提案・設計、構築
・顧客接続環境の構築、維持管理
応募資格
必須
※下記いずれかの条件を複数満たす方
・インフラ環境の設計、構築、保守、障害の原因調査、恒久対応
 └ Webサーバー、アプリケーションサーバー、DBサーバーといった
   3層システムの設計・構築スキル
 └ WindowsやLinuxといったOSの設計・構築スキル
 └ VMwareやHyper-Vといった仮想化基盤技術
 └ クラウドサービスの設計・構築スキル
 └ システム監視、ジョブ管理、仮想化基盤管理、バックアップ管理といった、
   システムを管理・維持するシステムの設計・構築スキル
 └ Active Directory、メールシステム、ファイルサーバー、DNSといった、
   システムを支援するシステムの設計・構築スキル
フィットする人物像
※以下のようなお強みをお持ちの方ですと、社風とマッチしやすいと思います。

・お客様やチームとしっかりコミュニケーションを取って業務をしていきたい方。
・チームでお客様の課を解決したいと考える方。
・腰を据え中長期的な視点で、業務に取り組みたい方、成長していきたい方。
・柔軟性を持って枠にとらわれず、色々なものにチャレンジしたい方。
・お客様と共に成長し、付加価値の高いサービスを提供したいと考える方。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区
◎全国から完全在宅勤務(フルリモート勤務)可能。
勤務時間
9:00 ~ 18:00 (所定労働時間8時間、休憩時間60分※12:00~13:00)
・月平均残業時間:25~30h
※プロジェクトにより運用・保守段階に携わる場合には、
 夜間の電話当番が発生する場合がございます。
 頻度は、数ヶ月に1回~月に数回、自宅で行う形になります。
年収・給与
想定年収:約500万円 ~ 1000万円
※経験などを考慮の上、決定します。
※管理監督者となった場合残業代は発生しません。 
※賞与年2回(6月・12月) 
※昇給年1回(1月)※中途採用の場合、入社6か月後に再評価の機会あり。
待遇・福利厚生
■交通費:基本リモート勤務のため通勤費の支給はなし。
     出社時、打ち合わせなどで客先に移動する際の
     交通費は全額支給
■リモート手当■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金保険)
■通勤手当■社員紹介制度■資格報奨制度■グループ健康保険組合■ベネフィットステーション
■受動喫煙対策:屋内禁煙
休日休暇
<休日日数126日以上>
完全週休2日制(土・日)、祝日、慶弔休暇、年末年始休暇(12/30~1/4)、年次有給休暇(10日~20日)、特別休暇、リフレッシュ休暇2日、夏季休暇、育児介護休暇など
選考プロセス
面接は2回を予定しています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・システムインテグレーションサービス
・システムアウトソーシングサービス
・ITコンサルティングサービス

グループ会社となる東証プライム市場上場企業のITコンサルと戦略をともにし、
システム開発・保守・運用を一気通貫で担っている企業です。

開発して終わりではなく、運用フェーズまでワンストップで対応しているため、
長期的な視点に立った運用改善を提供できる点が特徴です。

【ワンポイント】
・製造、流通、サービス、金融と複数の業界にて、実績を残しております。
・全て1次請けの案件となり、大手企業とも直接やりとりしながら仕事を進めていきます。
・各拠点の自社勤務になります。
・残業時間は月平均で31h程度。
・社員の方は温厚で優しい方が多い印象です。自分ありきではなく、
 お客様やチームのために、行動をされる方が多いです。
設立
2001年
資本金
約8500万
従業員数
約350名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイマックスリクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 306293紹介事業許可年:2014年11月
設立
2010年5月
資本金
2840万円
代表者名
池末 耕介
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:7名
事業内容
IT分野専門人材紹介サービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 306293
紹介事業許可年
2014年11月
紹介事業事業所
東京都新宿区
登録場所
株式会社ジェイマックスリクルートメント
〒160-0023 新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング2号館 7F
ホームページ
https://jmaxgroup.co.jp/
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Q.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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