人事制度・企画
【転勤なし・カジュアル面談可】シニアHRマネジャー ~1300万円(応相談)
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【転勤なし・カジュアル面談可】シニアHRマネジャー ~1300万円(応相談)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月11日~4月24日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/11 ~ 2024/04/24)
人事制度・企画

【転勤なし・カジュアル面談可】シニアHRマネジャー ~1300万円(応相談)

外資系企業 大手企業 管理職・マネジャー マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
組織拡大に伴い、人事部門の強化を行います。
経営戦略に合わせた人事・人材マネジメントを実行していただける方を募集しております。


・採用・研修、組織・人材開発
・人事制度企画・運営
・プロジェクトリード、人事コンサルテーション
・ER
・各部門長との協業

応募資格
必須
・人事ゼネラリストのご経験
・人事部門でのマネジメント経験
・英語:ビジネス

雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県
勤務時間
9:00-17:00 (休息60分)
年収・給与
900万円 ~ 1300万円前後(現給与、ご経験に応じて決定)
待遇・福利厚生
・各種保険完備
・交通費全額支給
(必要な場合は転居費用のサポートがございます)
休日休暇
120日以上
土日祝日、年末年始など
選考プロセス
3回の面接を予定しております。
(1・2次面接:ウェブ、3次面接:対面)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
グローバルでトップシェアを誇る外資系メーカーです。

オフィスのリニューアルがあり、更なる増員に向けて人事組織を強化されております。

※尚、応募総数が予想を超える場合は、弊社の書類選考を通過された方のみにご連絡を差し上げることを予めご了承頂ければ幸いです。
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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