募集要項
- 仕事内容
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経理部業務の取りまとめ
経理部長と共同で業務全般をハンズオンでまとめてゆく仕事(予実管理、決算、資金・財務、関連システム等)
※将来の部長候補～役員登用の可能性あり
- 応募資格
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- 必須
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○企業文化と戦わず、課題に向き合う合理的な思考力
○短期間で業務に慣れ、生産性を高めることができる能力
○チームを引っ張っていくリーダーシップ
○非上場会社（会計監査あり)レベルの経理をハンズオンでリードできる経理知識
○上場会社品質の経理部を維持するための、自己の能力開発意欲と人材育成力または外部調達力(社内外の人的リソースマネジメント経験)
○上記を満足するために人を差配するマネジメント力・忍耐力
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（3ヶ月）
- ポジション・役割
- 管理本部 経理部担当参与(新設)
- 勤務地
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東京都
マイカー通勤不可
屋内禁煙
- 勤務時間
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9：00～18：00 休憩時間：60分
時間外勤務：月平均10時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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年収：1000万～1000万円（月給制）
月給：75万～75万円
賞与：1ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：無
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
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・定例日；毎週 日曜日、国民の祝日、その他（ 第1～3土曜日、12/31～1/3 ）
・年間105日を下ることはない（令和5年度 年間休日数108日）
年間休日：105日
