人事制度・企画
東京港区 医療経営コンサルティング事業を展開する企業が人事企画担当を募集!
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月28日~9月10日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/08/28 ~ 2024/09/10)
人事制度・企画
東京港区 医療経営コンサルティング事業を展開する企業が人事企画担当を募集!
株式会社メディカルフロンティア
土日祝休み
募集要項
募集背景
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創業から10年、急成長を遂げてきた当社の更なる躍進のために、なくてはならないのが「人」です。
多くの仲間を迎え入れた今、社員全員が唯一無二の存在であり続けることを発信し認識させ、また、社内において人と人との対話を増やし、会社と個人をつなぐ役割を担います。
「活躍したい」「成長していきたい」という社員の想いを大切に、働きやすさだけではなく仕事へのやりがいを生み出し、社員全員の成長や挑戦を後押しします。
企業理念である「私たちに関わるすべての人を幸せに」を実現するため、熱い想いを持ち、全力で「人」と向き合える仲間を募集します!
仕事内容
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<具体的な業務内容>
社内の意思決定の場に参加し、各役員・部門長と対等に会話し、人に関するあらゆる課題の設定・解決を担います。
また、その役割を担うメンバーの能力開発・管理職クラスのコーチングも行い、人に関する問題提起~課題解決までを一から行うポジションとなります。
・メンバーマネジメント、コーチング
・人事戦略の立案
・従業員の能力開発
・エンゲージメント向上に向けた施策の立案
・人員配置の最適化
人事部は年齢が近いこともあり関係はフランクで、相談や提案もしやすい雰囲気です。
これまでの経験を活かして、ぜひあなたの意見やアイディアを聞かせてください!
※ご経験やスキルに合わせて、「MF人事企画課」もしくは「MF人材開発課」のどちらかへ配属となります。
応募資格
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- 必須
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◇基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpoint、スプレッドシート)
◇2年以上のマネジメント経験
◇人事制度設計、組織開発、人事データ管理、いずれか2年以上の経験
- 歓迎
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◇ボードメンバーや部門長と連携を取り、業務推進・課題解決した経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
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27歳~42歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
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正社員
試用期間有り (6ヶ月)
※試用期間中の6カ月間の雇用形態は契約社員となります。6ヶ月目以降は正社員登用前提となります。試用期間中の給与額は-3万円となります。
勤務地
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■東京本社
〒105-0003 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門3・4・6・7F
〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目 25-31 愛宕山PREX2・4・5・6F
<アクセス>
・都営地下鉄三田線「御成門駅」より徒歩3分
・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩6分
転勤無し
勤務時間
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就業時間:10:00~19:00
休憩時間:60分
時間外労働 有り(月平均5時間程度)
※残業代は1分単位で支給しています(平均残業:5時間/月)
年収・給与
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入社時想定年収:420 万円~710 万円
賃金制度:完全月給制
月給:317,000円~550,000円
<給与補足>
■年休110日
・月給:340,000~550,000円+役職手当
・年収:4,500,000~7,100,000円+役職手当
■年休120日
・月給:317,000~510,000円+役職手当
・年収:4,200,000~6,600,000円+役職手当
■昇給:年2回
■賞与:年2回
※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
※残業代は1分単位で支給しています(平均残業:5時間/月)
待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:※上限月3万円までとなります
社会保険:補足事項なし
退職金制度:※退職金制度は勤続3年以上が対象となります。
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■基本的にOJT研修となります。
<その他補足>
■役職手当
■退職金制度(勤続3年~)
■時短勤務制度(勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲)
■健康診断(定期健診)
■インフルエンザ予防接種
■私服勤務可能
■施術社員割引(正規雇用後)
■敷地内禁煙
■ウォーターサーバー完備
■クラブ活動
■オフィスグリコ完備
■懇親会(親睦会)費用補助あり
休日休暇
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■年間休日:110日(シフト制) / 120日(土日祝)※選択式
■有給休暇(入社6ヶ月経過後から年10日付与)
■慶弔休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇など
選考プロセス
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書類選考→面接(1~2回)→内定
※対面面接を想定しています。
会社概要
社名
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株式会社メディカルフロンティア
事業内容・会社の特長
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自由診療を中心とした医療経営コンサルティング事業を展開しています。
主要な取引先のTCB東京中央美容外科に対しては、広告・法務・経理・人材採用・育成等、総合的にコンサルティング支援を行っております。
大手美容クリニックグループは、設立9年目で業界トップクラスのシェアを確立しております。
その成長力を支えるのは、メディカルフロンティアの盤石の組織体制と広告の優位性です。
企業の優位性を生かして3期連続の増収増益、今期も前期比約30%の増収見込みと着実に成長を続けております。
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