募集要項
- 仕事内容
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2022年7月に発足したばかりのチームです。チーム立ち上げを一緒に行いたいという経験者を募集中。企業のマーケテイング、販売、カスタマーサービス等のCRM領域中心となります。【募集内容】
企業のマーケテイング、販売、カスタマーサービス等のCRM領域におけるITソリューション・マネジャー
【業務内容】
・マーケテイング、営業、コールセンター、Web等の顧客接点チャネルにおける、Salesforce等のITソリューションを前提とした構想策定から実装を行う
・システム化計画、システム構築、導入定着化支援、プロジェクト管理等のコンサルティング及びシステム構築プロジェクトをマネジャーとして担当する
- 応募資格
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- 必須
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・コンサルティング及びシステム開発の経験6-8年以上
・英語コミュニケーション能力
・論理的思考能力
・チーム・マネジメント能力
- 歓迎
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【求める人材像】
・常にクライアントの事を考え、業界やクライアント目線で高い問題意識を持つことができ、その解決方法を考える力をお持ちの方
・システム化の構想策定を実施することができ、かつSalesforce等のシステム開発・導入の経験をお持ちの方
・MA,SFA,AI,データ分析等の最先端テクノロジーに高い関心をお持ちの方
- フィットする人物像
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【業務内容備考】
コンサルティング業務 （変更の範囲）同社の指定する業務
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティサウスタワー
・最寄り駅：丸ノ内線「大手町駅」A1出口直結
※上記いずれの採用も業務によって地方を含む顧客に常駐する場合があります
※変更の範囲：同社の指定する同社の事業所その他常駐先
- 勤務時間
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標準労働時間帯 9:15～17:15
（所定労働時間7時間、休憩60分）
※マネジャー未満は上記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00～17:00のうち3時間）
- 年収・給与
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・マネジャー未満：年収595万円～（固定残業手当（50時間相当分）を含む）
・マネジャー以上：年収1040万円～
※賞与別途
※経験・スキルを考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
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・試用期間:有(6ヶ月)
・昇給:年1回
・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤手当:全額支給
・残業手当(Mgr未満は時間外勤務手当対象)
・財形貯蓄制度
・定期健康診断
・退職金制度(在籍2年以上)
・公認会計士企業年金基金
・健康保険組合カフェテリアプラン
・ベビーシッター育児支援補助
・病児保育サポート制度
・保活コンシェルジュサービス
・保育園費用補助制度
ほか
- 休日休暇
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■年間休日120日(年度により異なります)
・完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)
・年次有給休暇(初年度10日、最大年20日)
・年末年始(12月29日から1月4日まで)
・出産・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
ほか
- 選考プロセス
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選考回数:3回程度
書類選考 →適性検査(対象者のみ)→面接(複数回)→オファー面談→ 内定
