広報・IR
広報マネージャー候補
掲載期間:24/04/23~24/05/06求人No:JCN-HH-003-SMS-J40
広報・IR

広報マネージャー候補

上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
・この成長と貢献のためには、エス・エム・エスについて、様々なステークホルダーの認知や共感、
 信頼を得ることが必要です。会社の成長に伴い、このためのPR活動の幅や量が拡大しており、
 事業・サービスPRを担当いただける方を募集します。
仕事内容
コミュニケーションを通じてステークホルダーとどう関係値を構築するかを総合的に考え、そのためのメッセージを自ら主体的に構成し、社会情勢や事業の変化に応じた新たな広報活動を推進できる方を求めています。
【仕事内容】
事業・サービスの、対外的な広報・PR活動を行っていただきます。

・事業・サービスPR戦略・施策の企画立案
・時流・業界などの情報収集
・対社外広報・PR活動
   -情報発信施策の企画立案
 -プレスリリース作成・発信
 -メディアリレーション(記者との関係構築・記者向け資料作成)
 -メディア対応(取材対応・原稿確認)
 -記者発表会やPRイベントの企画・運営
 -その他事業・サービス広報・PR施策実行 等々
  ・事業部門、IR、人事等関係各所連携
・業務オペレーション設計・構築・運用
・各活動の振り返り/計数管理/PDCA

【入社直後にお任せすること】
・会社・事業の情報、社会課題や業界情報をキャッチアップいただき、
 対社外広報・PR活動を行っていただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
応募資格
必須
・PR会社でのB2Bサービス提供企業の支援経験 or 事業会社での事業PR/コーポレートPRの経験(いづれか3年以上)
・ライティング力(情報構造化力、論理的思考力があり、対メディア向け資料作成・プレスリリース執筆ができる)
・広義のパブリックリレーション、広報業務に関する知見
・社外/社内関係者との円滑なコミュニケーション力
・時流・業界・社内情報へ高い感度、関心を持つことができ、情報収集できる力
・事業・サービスのビジネス理解力
・主体的な業務遂行力
・既存の概念にとらわれない変化対応力
募集年齢(年齢制限理由)
30歳~39歳程度 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
試用期間3か月
ポジション・役割
広報マネージャー候補
勤務地
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
(交通)
都営三田線 芝公園駅 徒歩2分

【変更の範囲:会社の定める場所】
勤務時間
7:30~18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間 ※ 簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出社すること)
残業時間は平均的に20時間前後、裁量労働制の対象外
年収・給与
年俸制、賞与2回
時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給。
待遇・福利厚生
・健康保険 厚生年金 雇用保険
・労災保険交通費支給(月額3万5000円まで※通勤定期)
 ※業務上必要な交通費に関しては全額支給
・スキルアップ手当(150,000円)、従業員持株制度、書籍購入制度、資格取得支援制度
・健康診断、従業員持株制度
休日休暇
完全週休2日制、土日祝休み、年間休日121日
休暇制度:年末年始休暇(土日含め9連休以上)、夏季休暇(7~9月で5日間取得)、GW休暇(土日含め9連休以上) 、アニバーサリー休暇 、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇妊婦特別休暇
選考プロセス
・面接回数2~3回→オファー面談

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
医療、介護、キャリア、ヘルスケア、シニアライフの5分野で、高齢社会に役立つさまざまな情報サービスを展開。
●医療分野 コミュニティや通販、雑誌・書籍などの各種看護師向けサービス、薬剤師および薬局向けサービス、病院経営・運営者向けサービス、官公庁・自治体向けコンサルティングサービスなどを運営しています。
●介護分野 中小規模介護事業者向け経営支援、従事者向け・介護をする家族向けコミュニティ、資格講座情報、高齢者向け住宅情報、食事宅配検索などのサービスを運営しています。
●キャリア分野 介護・医療業界の従事者の方や事業者の方向けに、人材紹介および求人情報サービスを提供しています。介護業界向けでは、月間50万人が訪問する介護職向け求人情報サイト「カイゴジョブ」を中心に、 ケアマネジャー、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士向け人材紹介サービスを提供しています。
●ヘルスケア/シニアライフ分野 病気の予防や健康促進など、日々の生活に役立つ情報サービスを提供しています。
●グローバル分野 アジア最大規模の医薬情報サービスを手掛けるMIMSグループを核に、海外13か国で医療・ヘルスケア分野の事業を展開しています。
設立
2003年4月4日
資本金
23億1,022万円(2022年3月31日時点)
売上高
2022年3月期売上高38,899百万円、前年比108.2%、2018年度比(4年間)146.2%
従業員数
連結3,303人、単体2,109人(2022年3月31日時点)

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株式会社ジャックコンサルタント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305865紹介事業許可年:2013年3月1日
設立
2011年12月7日
資本金
1,000万円
代表者名
島田 浩
従業員数
法人全体:6人

人紹部門:5人
事業内容
•人材紹介事業(医師/病院人材/企業人材)
•経営コンサルタント事業全般
•マーケティング戦略支援事業
•医療機関開業コンサルタント
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305865
紹介事業許可年
2013年3月1日
紹介事業事業所
〒160-0007
東京都新宿区荒木町6番4号 ラ・ベルロシェ203
登録場所
東京
〒160-0007 東京都新宿区荒木町6番4号 ラ・ベルロシェ203
ホームページ
http://jac-c.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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