内部監査
キャリコン案件 相談可! 【上場準備中】内部監査・マネージャー候補【勤務地:東京】
掲載期間:24/04/23~24/05/06求人No:AYE-stmd20240409
内部監査

キャリコン案件 相談可! 【上場準備中】内部監査・マネージャー候補【勤務地:東京】

株式公開準備 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員

株式上場に向けてホールディングス体制を⾒直しており、状況次第では親会社への
ご⼊社でご相談をさせて頂く場合がございます。
仕事内容
仕事内容
内部監査(業務監査)・内部統制業務を担当いただきます。

業務監査
・監査計画立案
・内部監査実施、調書/報告書の作成
・経営者や社内各部門などへの監査結果報告
・業務フロー改善の提案、フォロー
・その他上記に付帯する業務等

内部統制に関する業務
・内部統制文書化(業務記述書/業務フロー)
・全社統制、業務プロセス、IT全般統制、決算全般統制の評価
・内部統制上の不備に関する、改善状況のモニタリングとフォローアップ
・内部統制報告書の作成や経営者への報告
・監査法人との協議等
・その他上記に付帯する業務等

管理責任者(公認会計士/勤続10年以上)と連携しながら、
内部監査組織の立ち上げからお願いします。
※会計監査は、監査法人にて対応を行なっています。
応募資格
必須
大学卒以上

必須
・監査業務の実施経験(監査計画の立案から結果報告まで一連の流れを経験した方)
・必要に応じ、営業拠点や顧客先への出張訪問等が可能な方






歓迎
・インチャージもしくはマネージャー以上の経験をお持ちの方
・法務の知見や経験をお持ちの方
・総務(業務)の知見や経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
内部監査・マネージャー候補【勤務地:東京】
勤務地
東京本社 転勤なし
東京都文京区
勤務時間
裁量労働制
みなし労働時間:1日あたり8時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
年収・給与
給与
想定年収 8,000,000円 ~ 10,000,000円
※想定年収は見込みの為、経験により上下する場合あり

月給 566,720円 ~ 715,660円 
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により優遇します。
※上記額には職務手当、地域手当を含みます。

待遇・福利厚生
昇給年1回(7月)
賞与年2回(7月、12月)
交通費支給(上限5万円/月)
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
退職金制度
財形貯蓄制度
確定拠出年金
歯科検診制度
保養所多数あり
スポーツジムの利用補助
オンライン講座研修制度:300以上あるセミナーから
何度でも自由に受講が可能(オンライン・Live配信)
■資格取得奨励制度(指定資格を対象に資格取得を支援)
■自己啓発支援制度(自己啓発に要する費用の一部を補助)
■永年勤続表彰制度:勤続10年毎に特別慰労金を贈呈
■総合福祉団体定期保険 等
休日休暇
年間休日126日
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
特別休暇
介護休業
育児休業
リフレッシュ休暇(5日間の連続休暇)
選考プロセス
書類選考&適性検査

面接2回~3回

内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
コンピュータソフトウェアの企画・開発・販売ならびに輸出入
コンピュータハードウェアと周辺商品の企画・開発・製造・販売ならびに輸出入
書籍・雑誌の企画・編集・制作・販売
医療用機器類の製造・販売・賃貸借ならびに輸出入
インターネットを利用したアプリケーションソフトの提供サービス
その他情報サービスに伴うソフトウェアの企画・編集・制作・販売
画像・映像コンテンツ提供サービス事業
広告宣伝事業
前各号に付帯する一切の業務
設立
1982年12月3日
資本金
1億円
従業員数
257名(男性157名、女性100名)※2023年10月現在

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アイブレインズ
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 080483紹介事業許可年:2003年
設立
1976年7月
資本金
8,000千円
代表者名
代表取締役社長 西島 公晴
従業員数
法人全体:17名

人紹部門:15名
事業内容
・人材紹介事業
・紹介予定派遣
・再就職支援事業
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 080483
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
東京(麹町)
登録場所
本社
〒102-0083 東京都千代田区麹町4-5-20 KSビル6階
ホームページ
https://aye.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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