センター・倉庫管理・運行・配車管理
【枚方/物流センターブロック長候補/土日祝休み】業績◎95億→116億にUPの成長企業
掲載期間:24/06/10~24/06/23求人No:EVC-e-04
センター・倉庫管理・運行・配車管理

【枚方/物流センターブロック長候補/土日祝休み】業績◎95億→116億にUPの成長企業

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 管理職・マネジャー 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
現在関西ブロック長が輸送部門と倉庫部門を兼任しており、管理範囲が広いため、
倉庫と輸送の管理を分けて将来の倉庫管理部長職候補を募集することとなりました。
仕事内容
ご入社後、枚方センター(商品1課、2課、3課)の運営管理をお任せ致します。
 部長昇格後は枚方に加えて、亀岡営業所との2拠点管理をお任せしますが、
 常駐先は変わらず枚方となります。

【具体的には】
・予算管理
 センター全体の売上と利益の予算額達成のための戦略立案、実行をお願い致します。
・品質管理
 数量違いや型式違いなど現場で起こる不具合を分析し、再発防止策の立案及び、
 作業者への指導教育をお任せ致します。
・労務管理
 人員配置及び残業時間管理をお願い致します。
・顧客折衝
 顧客への改善提案をご担当頂きます。
応募資格
必須
物流センター・倉庫におけるセンター長等、現場全体の運営、管理のご経験者の方
歓迎
・複数拠点の管理経験をお持ちの方
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によるキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
物流センターの管理職として担当の物流現場全体の管理
勤務地
大阪府枚方市長尾谷町1-90-1
勤務時間
・9:00~18:00(休憩60分)
年収・給与
・665万円(賞与考課が標準の場合)
※ブロック長に昇格後は758万円~となります。
待遇・福利厚生
交通費、各種保険完備、退職金、リロクラブ、家族手当、単身赴任手当
休日休暇
・週休二日制(土日祝日)※月1日土曜出社あり
・GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔・有給休暇
・年間休日112日
・その他休暇充実
選考プロセス
面接回数:2回(1次面接:人材開発課長、所長 2次面接:役員・ブロック長、人材開発課長 を予定しております)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■総合物流・運送事業
・一般貨物自動車運送事業、貨物運送取扱事業、倉庫業、電子部品検査業務、機械器具設置工事業、電気工事業、包装資材販売、リース業、廃棄物処理業、人材派遣業、医療用具販売業

★長年にわたり大手電機メーカーの物流管理を一手に引き受けています★

【会社概要】
■大手電機メーカーから物流管理の委託を受けるなど、電子部品に特化した物流事業を展開しています。案件を恒常的に受けられる安定した基盤と、出荷から納入まで一貫して管理できる物流体制により、効率化とコスト削減を実現。お客様から高い評価をいただいています。

■自社開発の倉庫管理システム・輸配送管理システム・輸出入管理システムを展開し、お客様の細かな
 ニーズにも即時柔軟に対応しサービスレベルの向上に取り組んでおります。

■長年培ってきたノウハウを基に国際物流部門の更なる強化を図り、更なる発展を続けていきます。年齢や社歴に関係なく、自発的に業務に取り組める環境があります。業務提案などの意見をスピーディーに反映させ、今後も事業拡大を行っていきます

【事業所】
本社/大阪府高槻市
関東第一ブロック/東京都大田区
関東第二ブロック/埼玉県川口市
東海ブロック/愛知県名古屋市
京滋ブロック/滋賀県栗東市
関西ブロック/大阪府枚方市
広域法人営業部/大阪府高槻市
九州ブロック/熊本県菊池郡
他、営業所国内19箇所 海外12拠点。
設立
1989年11月
資本金
非公開
売上高
非公開
従業員数
940名
入社実績
Uさん(53歳 / 男性)
センター管理職(課長)
Tさん(43歳 / 男性)
センター管理職(課長)
Nさん(40歳 / 男性)
配車・運行管理職(課長)

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株式会社エバーコンサルティング
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306735紹介事業許可年:2012年11月
設立
2012年8月13日
資本金
10,000,000円
代表者名
代表取締役 久保田 清
従業員数
法人全体:17名

人紹部門:17名
事業内容
内外資金融機関に対するエグゼクティブ人材の供給を中心とした
コンサルティングファーム

・エグゼクティブ・サーチ
・有料職業紹介
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306735
紹介事業許可年
2012年11月
紹介事業事業所
中央区日本橋
登録場所
中央区日本橋
〒 103-0027 東京都中央区日本橋3-5-12 ニュー八重洲ビル6階
ホームページ
http://ever-consul.co.jp/index.html
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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