ITコンサルタント
[TRS・GRCS]グローバルリスクコンサルタント
掲載期間:24/10/02~24/11/26求人No:FJCO-kpmg-77
ITコンサルタント

[TRS・GRCS]グローバルリスクコンサルタント

KPMGコンサルティング株式会社
外資系企業 大手企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
⽇本企業の海外事業進出や撤退・再編、地域統括会社の設⽴など海外事業の主要イベントへの適切な対応を実現し、グローバル展開と戦略実⾏に伴うリスク最適化を⽀援します。
■職務内容
事業活動を海外に展開していくことで、会計不正、法令違反、品質不良、サイバーセキュリティなどのリスクに直面するクライアントが増えています。
こうした状況を踏まえ、グローバルでのリスクガバナンスの強化は経営者が高い関心を持つテーマの一つとなっています。
本業務では、クライアントの着実な成長を確かにするために、世界各地のKPMGプロフェッショナルと連携して、あるいは日本から現地に赴いて、リスクを未然に防止する態勢の整備や、カルチャーの醸成などを支援します。

■プロジェクト事例
・グローバルグループガバナンスの再構築支援
・海外地域統括会社機能の構築/機能強化支援
・海外事業進出/撤退・再編、海外M&A/統合に伴うリスク最適化支援
・グローバルサプライチェーンにおけるリスク最適化支援
・海外子会社不正/不祥事防止態勢構築支援
・プライバシー規制を含む海外法令順守の態勢構築支援
・サイバーセキュリティ管理態勢構築支援 等

■役割および責任
・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行
・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、自身の創意工夫に基づくアウトプット
・自身の専門性を高め、クライアントの課題に合わせた各種提案
・下位メンバーに対する指導・助言
応募資格
必須
※下記いずれも必須
・TOEIC 900点以上又は同等の英語力
・論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル
・リーダーシップ(チームメンバー等を率いて、目的達成した実績等)
歓迎
・海外現地法人での勤務経験や、海外プロジェクトへの参画経験をお持ちの方
・海外事業進出、海外M&A、海外事業再編、等への関与経験をお持ちの方
・経営企画・海外事業・グループ経理・国際法務部門等、海外事業に関わる部門での勤務経験をお持ちの方
・同種のコンサルティング業務への関与、経験をお持ちの方
フィットする人物像
・継続的な学習意欲と成長志向の強い方
・異文化理解への関心と姿勢を持つ方
・コミュニケーション能力に優れた方
・ポジティブ志向で、明るく朗らかな方
・知見や技術に拘泥することなく、それらを分かり易く伝え、必要な情報・論点を最大限に引き出すことができる方
・自己マネジメント力の高い方
・論理的思考と共感力をもって適切に物事を捉えることができる方


【業務内容備考】
コンサルティング業務 (変更の範囲)同社の指定する業務
雇用形態
正社員
ポジション・役割
コンサルタント
勤務地
東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティサウスタワー
・最寄り駅:丸ノ内線「大手町駅」A1出口直結
※上記いずれの採用も業務によって地方を含む顧客に常駐する場合があります
※変更の範囲:同社の指定する同社の事業所その他常駐先
勤務時間
標準労働時間帯 9:15~17:15
(所定労働時間7時間、休憩60分)
※マネジャー未満は上記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00~17:00のうち3時間)
年収・給与
・マネジャー未満:年収595万円~(固定残業手当(50時間相当分)を含む)
・マネジャー以上:年収1040万円~
※賞与別途
※経験・スキルを考慮の上決定します。
待遇・福利厚生
・試用期間:有(6ヶ月)
・昇給:年1回
・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤手当:全額支給
・残業手当(Mgr未満は時間外勤務手当対象)
・財形貯蓄制度
・定期健康診断
・退職金制度(在籍2年以上)
・公認会計士企業年金基金
・健康保険組合カフェテリアプラン
・ベビーシッター育児支援補助
・病児保育サポート制度
・保活コンシェルジュサービス
・保育園費用補助制度
ほか
休日休暇
■年間休日120日(年度により異なります)
・完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)
・年次有給休暇(初年度10日、最大年20日)
・年末年始(12月29日から1月4日まで)
・出産・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
ほか
選考プロセス
選考回数:3回程度
書類選考 →適性検査(対象者のみ)→面接(複数回)→オファー面談→ 内定

会社概要

社名
KPMGコンサルティング株式会社
事業内容・会社の特長
『世界で最も魅力的な企業ランキング2023(Universum社)で 10位 を獲得しました』

◇世界4大会計事務所(Big4)の一角。
143の国と地域に約273,000名のスタッフを擁し、監査・財務・アドバイザリーサービスを展開するKPMGのメンバーファームです。

◇グローバル規模でのビジネストランスフォーメーション(事業モデルの変革やオペレーションの改善、ITテクノロジーを活用したビジネス改革など)や、リスクマネジメントといったコンサルティングサービスを提供しています。

■教育制度
・「人を大切にするNo.1ファーム」を目指し、個々の力を最大限活かすための人材開発に力を入れています。
ご自身のスキルや状況に応じて必要なタイミングでトレーニングプログラムを受講できる仕組みも整っております。

■働くやりがい
・業務の棲み分けや役割分担に関しては、良い意味で無く、手を上げれば挑戦できる環境が整っています。そのため、入社後最初のPJTでプロジェクトリード経験なども可能性があります。
・KPMGグループは1つの顧客に対して、いろんなユニット、グループ企業から提案できる環境があります。あずさ監査法人主体のプロジェクト、MCユニット主体のプロジェクト、RC主体のプロジェクトなどにも携わる事が可能です。
・人数が少ないからこそ1人1人にスポットが当たりやすいです。

■働き方改革プロジェクト「LEAP」
・プロフェッショナルとして、長期的に生き生きと働ける職場を目指し、残業削減はもとより、リモートワーク、サンクスポイント、服装自由化など、スタッフが最も高いパフォーマンスを発揮できる「働き方」を選択できるよう、トップオーナーシップのもと、スピーディーに様々な施策が導入されております。
設立
2014年7月1日
資本金
1億円
従業員数
1,926名(2024年1月1日 現在)

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株式会社富士誇
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302225紹介事業許可年:2007年4月
設立
2007年1月1日
資本金
9100万円
代表者名
可野大誉
従業員数
法人全体:21名

人紹部門:21名
事業内容
コンサルティングファームおよび先端技術(Sier、IT業、製造業)に特化した職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302225
紹介事業許可年
2007年4月
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社富士誇
〒106-0047 東京都港区南麻布3丁目20-1 Daiwa 麻布テラス 5F
ホームページ
http://www.fujico.co.jp/
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