募集要項
- 募集背景
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当社は日本全国約15,000社40万超の拠点に導入されている、決済プラットフォームを開発・運営している企業です。更に決済領域に止まらず、大手クライアントが抱える課題をデジタル活用で解決に導くコンサルティングも行っています。
■導入企業：コンビニ、ショッピングモール、飲食チェーン、百貨店、空港など大手企業全国40万拠点
経済産業省発表によると、キャッシュレス決済市場は堅調に伸びており、2022年のコード決済7.9兆円と電子マネー6.1兆円を超える勢いになっております。国内の調査機関によると今後数年で10兆円規模に成長すると予測されており、こういった成長市場の中で当社はリーディングカンパニーとして市場の成長を今後も牽引していきます。
今回、事業拡大に伴い、新たにPdM／PjMを担ってくれる方を募集します。
当社は2023年9月26日に東京証券取引所グロース市場に上場を果たし、更なる事業成長を果たすために組織の拡大を最優先に取り組んでおります。
- 仕事内容
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当社は自社システム（決済プラットフォーム）とクライアント様より受託するシステム開発プロジェクトの両方があるため、PdM（自社システム）とPjM（受託開発）の両方の経験を積むことができます。PdM：
自社プロダクトの企画・運用、要件定義、社内エンジニアとの打ち合わせ、コスト管理、外注窓口対応、スケジュール調整、進捗管理など自社プロダクトに関する業務全般を担当します。また、売上拡大に向けたプロダクト戦略やプレスリリースの企画などにも関わることができます。
PjM：
エンジニアのマネジメントは技術部門側で担当するため、本ポジションでは顧客折衝、仕様書分析、要件定義、外部ベンダー対応、社内エンジニアとの打ち合わせ、進捗管理、課題管理、などの上流工程やプロジェクト推進を主に担当します。
本ポジションは、上記のいずれかもしくは両方を担っていただきます。
本業務は、クライアント（クライアントのベンダーを含む）だけでなく、自社の営業やエンジニア、技術PMなどのメンバーとのコミュニケ―ション機会が多々あります。また、早期にキャッチアップいただき、同ポジションの他のメンバーをマネジメントする役割も期待しています。
そのため、様々なバックグラウンドの人とのコミュニケーションに抵抗がない方で、リーダーシップを持った成長意欲の高い方を求めております。
- 応募資格
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- 必須
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・プロダクト開発におけるPM・SE経験
- 歓迎
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・チームマネジメント（５名程度）経験者
・決済系企業やフィンテック系企業でのご経験
・プロダクト企画のご経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり(3か月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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就業時間：フレックスタイム制 ※標準労働時間／1日8時間 コアタイムあり（11:00～14:00）
- 年収・給与
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年俸603万～802万円
うち固定残業代130,070円～173,000円
みなし残業45時間を含む
超過分については別途支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
福利厚生：通勤手当（当社規程による）、残業手当、出張手当、社内表彰制度、育児休業制度、時短勤務、健康診断 他
喫煙環境：屋内完全禁煙 ※屋外近処に喫煙所あり(100ｍ程度)
- 休日休暇
- 休日休暇：年間休日123日 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、GW、慶弔、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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カジュアル面談/一次面接
二次面接
最終面接
※変わる場合もあります
