募集要項
- 募集背景
- 新規輸送センター立上げに伴う、中核人材の募集
- 仕事内容
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関東地区で初めての輸送センター立上げに伴い、立ち上げ段階の配送センターにて、中心的な役割を担い、
中心的な役割を担って頂きます。
センター運営、配車管理だけでなく、人材採用、拠点の戦略相談等、
大きな裁量を持ってご活躍頂けます。
全体の運営業務、配車管理をメインにご担当頂きます。
■具体的には
・収支管理、部下育成、ドライバー採用面接、協力会社・顧客折衝
・配送手段の検討／車両の手配／配送ルート作成／
運行状況・交通状況の確認／ドライバーへの配達状況指示／他社の配車係との連
■センターについて
・日用品、飲料などの商材をメインに、千葉近隣輸送を中心とするセンターです。
・2023年11月より先行して傭車による配車をスタート。
2024年3月に大型トラック5台にて、自社輸送を開始予定です。
・その後は年間10台ペースで自社車両を拡大していく予定です。
- 応募資格
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- 必須
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・物流業界での所長・センター管理のご経験をお持ちの方
・部下の指導・育成やマネジメントなどの経験をお持ちの方
・運行管理者資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区新橋1-18-16 日本生命新橋ビル 9F
東京本社 東京NH営業室
【勤務地最寄駅】
都営三田線／内幸町駅より徒歩1分
各線／新橋駅より徒歩5分
- 勤務時間
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9:00～18:00 （休憩1時間／実働8時間）
- 年収・給与
- 400万円～500万円(現在年収・スキルを考慮し決定)
- 待遇・福利厚生
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・家族手当（子供1人につき月12,000円）
・交通費支給（社内規定に準ずる）
・退職年金制度、住宅融資制度、慰安会制度、従業員持株会制度等あり
- 休日休暇
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・年間休日120日以上、完全週休2日制（シフト制）
・年次有給15～26日（夏季休暇5日間含む）、慶弔、冬季休暇、
育児・介護休職制度有（男性社員育休取得実績あり）他
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→二次面接→内定
