Webサイト運営・コンテンツ企画
カスタマーサクセス部門 インハウスエディター
掲載期間:24/05/03~24/05/16求人No:HZ-40861
再掲載Webサイト運営・コンテンツ企画

カスタマーサクセス部門 インハウスエディター

上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
<事業拡大に伴う組織体制の強化のため>
Sansanの進化に伴い、ユーザーのプロダクト活用をさらに促進する施策が求められています。
施策を実行する上で運営メンバーの増員を行います。
仕事内容
<組織ミッション>
「あらゆるメディアを通じ、サクセスへの自走を生み出す」

「サクセスへの自走」とは、ユーザー一人ひとりがそれぞれの役割を果たし、企業の持続的な成長に向けて走り続けている状態です。
Sansanを活用するユーザーの中には、データ活用を指揮する人、名刺管理のために名刺をスキャンする人、メールマーケティングに取り組む人など、さまざまな立場の方がいます。
それぞれに最適な方法でプロダクトを活用してもらい、あらゆるコミュニケーション手法を駆使してユーザーの自走を支援していくことが私たちの使命です。

<業務詳細>
常に進化を続ける当社プロダクトの機能や価値を正しく捉え、テックタッチでユーザーのプロダクト活用をリードしていきます。
具体的には、インハウスエディターとして、Sansanの利活用を加速するためのオウンドメディアの運営や掲載用コンテンツの企画、ディレクションを担当します。
加えてユーザー企業向け資料の企画、ディレクションもお任せします。

▼担当する業務の具体例
・ユーザー企業向けオウンドメディア「Sansan Innovation Navi」に掲載する活用記事や活用事例の企画、ディレクション
Sansan Innovation Navi:https://sin.sansan.com/
・上記メディアにおけるコンテンツリリース計画の策定
・顧客企業の導入推進者向け資料の企画、ディレクション
 
社会の流れやビジネス動向を踏まえ、顧客に価値が届くシナリオを整理し、企画・制作を担当します。
自身が手掛けたコンテンツで顧客企業の成功を力強く加速させるポジションです。

<やりがい>
制作したコンテンツは、オウンドメディアや顧客対応部門を通じて個々のユーザーや企業に届き、行動を変えるきっかけとなります。
その反響はユーザーやフロントメンバーからの直接の声、機能の活用スコア向上などから知ることができ、PV数やDL数などの数字からも自身の貢献がフィードバックされます。
それゆえ、自身の制作したコンテンツがユーザーの役に立っている実感を得られるポジションです。
応募資格
必須
・社外パートナーのディレクション経験(1年以上)
【上記に加え、いずれか必須】
・メディアや広告などにおけるコンテンツの企画・制作経験(3年程度)
・Webや紙メディアにおける編集・ライティング経験(3年程度)
歓迎
・Webメディア運営の経験
・CMや動画コンテンツのプランナー経験
・コピーライティングスキル
・広告制作の経験
・SaaS系企業での就労経験
・数値分析に基づいたコンテンツ制作経験
・市場調査データからマーケティング施策を企画した経験
雇用形態
正社員
試用期間有り (6ヶ月)
勤務地
東京都
勤務時間
09:30~18:30
年収・給与
560 万円~861 万円
待遇・福利厚生
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
・社員持株会
・社内交流支援制度
・住宅補助制度(規定あり)
・英語学習補助制度
・平日・土日入れ替え制度
・育児サポート制度
・特別休暇制度
※ 各社内制度の紹介はこちら:https://jp.corp-sansan.com/recruit/office
※ 制度により、対象社員や適応ルールあり。
休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
選考プロセス
書類選考
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接
 ↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。, ◆一次面接:(2022年6月入社:塚原様)
・自走の素養があるか
・前向きな議論や提案ができるか(代理店に対して言われたことを鵜呑みにするのではなく、ベストな提案ができるか)
◆二次面接:2017年5月入社:小池部長)
・これまでのキャリアや考え方
・キャッチアップができそうか
・どのようにして自身の専門領域を広げていくか
・一次と二次の印象に大きく乖離がないか

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、
社内にある全ての名刺を集約することで、名刺を"価値ある資産"に変える名刺管理サービスを
法人・個人向けに提供しています。
設立
2007年6月
資本金
28億1250万円(2019年5月31日現在)
従業員数
501~1,000名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヘイゼム キャリアラボ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310183紹介事業許可年:2018年
設立
2018年9月
資本金
500万円
代表者名
遠藤敏明
従業員数
法人全体:1名

人紹部門:1名
事業内容
ミドル層を支援するキャリアコンサルティングおよび職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310183
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京
登録場所
ヘイゼム キャリアラボ(東京)
〒101-0047 東京都千代田区内神田1-15-7 GRANDIR OTEMACHI 304
ホームページ
https://heizem.co.jp
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Q.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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