募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
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製品開発に関わる生産技術をお任せします。【具体的には】
・工場で生産している自社製品関する工程改良のための研究や技術改良のための開発業務
・既存製品に対する新製法及び原価低減の技術開発
・既存製品の製法見直しによって生まれる新製品の開発検討
・関連部署とのすり合わせ（研究開発、製造など）
※製品のレシピに関わる研究寄りのポジションとなりますので、製造管理や設備保全は別部署がメインで担当しております。
【部門人員構成】
東京工場 2名（60代、30代）
【募集背景】
ベテラン社員の技術継承を目的とした増員募集。
【オススメポイント】
年間休日125日／土日祝休み／残業0～20時間程度の安定した就業環境です
【企業について】
業界のパイオニア的存在である自社製品を持っています。
天然素材成分を活かした独自性の強いものが多く、他社製品と差別化を図りやすい事に加えて
自社で研究開発も行っていることから、品質の高さにも定評があります。
長年に渡り取引のあるお客様も多いです。
＜自社製品一覧＞
・医薬品（滋養強壮剤）
・化粧品（スキンケア）
・健康食品
※その他、各種素材
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・食品、健康食品、医薬品、医薬部外品、化粧品などの分野における生産技術の実務経験＝目安5年程度
※製品開発の業務の一貫して、工場での量産化検討に携わっていた方も応募可能です。
- 歓迎
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【尚可】
・原料生産に関する工場設備の知識
・英語スキル
└海外表記の学術論文、薬事情報、原料情報などの書面を確認する機会がある為。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳～60歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市（最寄りのバス停留所から徒歩2分）
- 勤務時間
- 08:50～17:30
- 年収・給与
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【年収】620万円～850万円
- 待遇・福利厚生
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【手当】
通勤手当 残業手当（管理職採用となった場合は支給対象外） 役職手当 企業年金基金 確定拠出年金 退職金制度 60歳定年（再雇用制度有）
【保険】
各種社会保険完備
- 休日休暇
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【休日】土日祝
【休暇】産休・育休 慶弔休暇 有給休暇 年末年始 夏季休暇
【年間休日】125日
