人事部採用担当

募集要項

仕事内容: 【主な職務内容】
子どもたちの笑顔を支える保育・学童の現場の職員採用を担当。選考、選考管理はもちろんのこと、たくさんの魅力ある方にご応募いただけるよう求人原稿のブラッシュアップや採用施策の企画立案～実行、学校周り、など採用業務に合わせて、人事制度の設計企画運用・研修制度の企画運営など一緒にチャレンジして下さる方を募集しています。

応募資格

必須: 【必須】
・人事(採用)の経験が3年以上ある事
※人材開発・人材育成・研修企画・制度企画・組織開発等の経験が3年以上でも可
・人事制度の設計や研修制度の設計などご経験のある方
・人事企画のご経験

【求める人物】
◎会社の成長とともに自身も成長させたい意欲の強い方。
◎現場の先生に頼られることが多い為、コミュニケーションが好きな方。
◎裁量をもって採用課題に取り組める方。

事業内容・会社の特長: 保育事業、幼児教育教材開発など

■「教育を通じて社会に貢献する」を理念に、世界が注目する「モンテッソーリ教育*」等、教育に特化したスクール・保育園・幼児教室
　　80施設を運営。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
■2020年3月親会社である株式会社Kids Smile Holdingsが東証グロース市場上場。
■今後は民間教育事業を中心に、新規開設を加速させ新サービスラインの全国展開や、多彩な教育プログラムの開発及び導入。
■安定経営の認可保育園やハイエンド層に向けたプレミアムラインに加え、リーズナブルな価格設定で展開できるグローバルスクール
　モデルを開発し、ターゲット市場を大幅に拡大。少子化状況においても今後成長・拡大。
■職員全員が転職での入社との環境から、困っていそうな新入社員には皆が手厚くサポートする優しい職場です。
■本部職員の平均年齢33歳、女性比率87.9％。男女年齢関係なく活躍出来る働きやすい職場環境。
■役員とも距離が近く、会社と自身の成長をしっかりと感じられます。　

*子どもの自己教育力を尊重し、サポートする教育法

株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-305551紹介事業許可年：2012年8月1日

事業内容: 当社グループは、全国の銀行・証券会社などの金融機関、及び税理士・会計事務所とのネットワークを通じ、投資家である全国の中堅・中小企業の皆様に、独自性のある金融商品（日本型オペレーティング・リース／JOL、JOLCO）を組成・販売する、オペレーティング・リース事業を主力事業として展開しております。
オペレーティング・リース事業以外に、中堅・中小企業における人材や後継者不足などの課題解決、並びに持続的な成長に向けたファイナンスや戦略立案サポートなど、総合的なソリューションサービスを提供しております。