海外セールスマネージャー /多店舗・多拠点ビジネスの経営改善プラットフォームの転職・求人情報 25505343

募集要項

仕事内容: 【ポジション概要】
海外セールスマネージャーの主な役割は、特に米国とAPAC諸国において、同社の国際市場での販売活動をリードし、収益目標を達成することです。
既存・新規を問わず、小売業や外食産業のクライアントへの販売プロセスは、市場によって複雑さや経路が異なります。そのため、現地の市場や文化的なニーズに合わせて、自分のスタイルやアプローチを変更できる柔軟性、顧客との長期的な関係を築くことができる高いコミュニケーション力、さまざまな現場のニーズに対してClipLineの提供するABILIシリーズが最適なデジタルプラットフォームとなることを提案できる応用力が求められます。

【業務内容】
主に海外店舗を持っているクライアントを担当に持ち、クライアントの課題解決・成果創出のための伴走支援を行っていただきます。具体的には

・同社の製品やサービスの海外市場における販売戦略の立案、新規顧客の獲得と既存顧客の関係強化の実行
・ターゲット市場の理解と競合環境の把握
・ABILIシリーズの、米国およびAPAC諸国の小売企業や外食企業における最前線の従業員トレーニングプラットフォームとしてのポジションの確立
・海外事業責任者を始め、CEO、COO、国内営業チーム、カスタマーサクセスチーム、プロダクトチームとの緊密な連携を図り、業務を遂行
・海外戦略目標を戦術的なアクションステップに変換し、収益目標を達成するためにリードと見込み客を生成し、積極的に追求すること
・ABILI製品のデモ、提案書の作成・提示、契約・価格交渉、効率的・効果的なセールスクロージングの実施
・E2Eセールスプロセスの評価と改善を推進するためのKPI指標の開発と測定の推進
・入社当初は国内営業チームでのOJTとなるため、日本国内での営業活動に対しても意欲があり、目標達成に貢献できる営業経験

応募資格

必須: ・5年以上の営業職の経験(できればデジタル製品/オファリングでの経験)
・3年以上のB2B営業経験、戦略的営業計画、ピッチプレゼンテーション、セールス、プロービング、交渉、契約締結までの経験
・MS Office(Excel、Word、Powerpoint、Outlook)を含む様々な技術システムに精通していること
・ビジネスレベル以上の英語および日本語の語学力
※将来的にAPAC諸国および米国での転勤の可能性があるポジションになります

歓迎: ・BtoB SaaSプロダクトの企画・開発に携わった経験
・他部門との連携を含む、幅広い業務領域にまたがってビジネスを推進された経験
・クライアントの経営層との折衝を行ってきた経験

募集年齢(年齢制限理由): 25歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

フィットする人物像: ■求める人物像
・クライアントの立場に立って課題を理解し、その解決に全力を注げる方
・正解がない課題に対して、チームをリードし解決していける方、そのプロセスを楽しめる方
・異なるバックボーンを持つ社内外の幅広い関係者を巻き込み、協力しながらクライアントの成長に貢献できる方
・国内外の商習慣、文化などに理解がある方

雇用形態: 正社員
試用期間3ヶ月（試用期間中の待遇変更はありません）

勤務地: 東京都千代田区

勤務時間: フレックスタイム制：コアタイム 11:30～16:30 1ヶ月労働清算制
※1日の標準労働時間 8時間　標準勤務時間 9:30～18:30
※在宅勤務・リモートワーク方針のもと、コアタイムを一時廃止しています
※出社によるオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリットワークです

年収・給与: 年収 7,000,000 円 - 10,000,000円
※想定年収には月45時間分の固定残業代を含む
※上記は参考想定年収です。実際には経験とスキルに応じて決定いたします。
※通勤交通費：全額支給（ただし5万円上限）
※昇給：年2回（3月、9月）

待遇・福利厚生: ・有給休暇：初年度20日（内入社日に5日付与 2年目16日～最大20日）
・育休制度：産休・育休取得から復帰実績あり／男性も複数取得実績あり
・リモートワーク手当：1万円／月
・学習支援制度（セミナー参加や書籍購入等に5千円/月を上限として）
・部内飲み会補助
・ABILI導入企業のサービス利用に対して、補助支給
・リクルーティング会食費補助
・社員紹介制度（紹介により入社に至った方の年収10％）　※10万円未満切り上げ
・新入社員ウェルカムランチ補助

休日休暇: 土日祝日、有給休暇、年末・年始休暇(5日間)、特別休暇（慶弔、感染症罹患時取得可）

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 多拠点ビジネスの潜在力を引き出すデジタルプラットフォームの開発・運営、及び経営コンサルティング事業

設立: 2013/07/01

従業員数: 83名（2022年4月現在）

海外セールスマネージャー /多店舗・多拠点ビジネスの経営改善プラットフォーム の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間8月14日～10月6日）

海外セールスマネージャー /多店舗・多拠点ビジネスの経営改善プラットフォーム

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