募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集です。
- 仕事内容
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医薬品メーカーにて健康食品や機能性表示食品等の開発業務をお任せいたします。【業務内容】
・素材開発、処方設計、安定性等評価
・生産部門（弊社生産／品質管理部門および外部製造先）への製造法移管
・外部製造先（OEM／ODMメーカー等）マネジメント
・企画部門と連動した新商品企画立案
【開発製品】
飲料、ゼリー飲料、錠剤、ソフトカプセル、粉末等
【会社について】
・同社は、OTC医薬品、健康食品、化粧品を扱う「セルフメディケーション事業」と、
医療用医薬品を扱う「医療用医薬品事業」の二つをメインとして成長し続けている総合医薬品メーカーです。
・医療用医薬品では「整形外科疾患」「代謝性疾患」「感染症」「精神疾患」を重点領域として、
研究開発機能の強化、後期開発品の導入などを積極的に進めています。
・OTC医薬品では、総合感冒薬、整腸薬、鎮咳去痰剤、ドリンク剤、
毛髪用育毛剤などはカテゴリーNo.1ブランドを持っています。
また、化粧品、健康食品のラインナップも強化中です。
・健康の維持や病気の予防、本格的な治療までをトータルにカバーできる豊富な製品群を有しています。
「健康と美」をテーマとしたあらゆる分野に挑戦し続ける企業です。
【企業の魅力】
・国内だけでなく、海外にも積極的に展開。
現地法人化・現地生産化も進めており、グローバルに展開しています。
・福利厚生制度も充実。落ち着いた就業環境で社員が安心して
長く働き続けられるようしっかりとフォローされています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・大学卒以上
・健康食品／機能性表示食品／特定保健用食品（飲料、ゼリー飲料、錠剤、 ソフトカプセル、粉末等のいずれか）の
商品開発経験がある方 5年程度以上
※処方設計や風味設計のご経験がある方をイメージしています
- 歓迎
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【尚可】
・食品会社、OEM／ODMメーカー等で飲料、ゼリー飲料、サプリメント等の
処方設計／風味設計にチームリーダーとして開発を推進した経験が十分にある方
・外部製造先（OEM・ODMメーカー等）への製造法移管や
外部製造先マネジメントの経験のある方
・生活者視点／処方設計の観点から新たな研究方針／知財対応を立案し、
企画部門と連動の上、既存の健康関連食品とは大きく異なる斬新な新商品を企画提案できる方
・リーダーシップを発揮して業務を推進できる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
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【年収】500万円～800万円＜月給制＞
【昇給】有り
【賞与】年3回
- 待遇・福利厚生
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【制度】住宅手当 残業手当 家族手当 財形貯蓄制度 社員共済会 従業員持株会 団体定期保険 永年勤続表彰制度など
独身寮（入居条件あり） 転勤者借り上げ社宅制度 テニスコート（本社） 法人契約スポーツ施設（各事業所） 社員クラブ（本社・大宮） 契約保養所など
【保険】各種社会保険完備
- 休日休暇
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【休日】土日祝※年に3回ほど土曜日出社があります。
【休暇】有給休暇 産休・育休 夏季休暇 年末年始 慶弔休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇
【年間休日】122日
