プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
★人材ビジネスのWebマーケ戦略企画 医療業界に特化、健康経営、自社サービス
掲載期間:24/05/01~24/05/20求人No:CAV-HS6707
再掲載プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

★人材ビジネスのWebマーケ戦略企画 医療業界に特化、健康経営、自社サービス

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
サービス拡充に伴う増員でお迎え致します。
仕事内容
医療従事者を対象とした転職支援サイトのWebマーケティング戦略企画担当として、集客・ブランディングを担って頂きます。
医療従事者の人材紹介・派遣部門における集客・ブランディングを担って頂く
Webマーケティングの戦略企画担当になります。

当社は人材紹介・人材派遣事業をメインに行っているため、先ずは求職者(転職を希望する方)
に自社サイト経由で転職支援サービスにお申し込み頂きます。
当マーケティング部では、その求職者の集客を担っており、接点獲得のため様々な施策の企画
~実行を行います。
まずは自社サービスサイト、オウンドメディアを起点とした集客施策企画~推進をお任せします。

【想定業務】
 ・各チャネルの集客における課題把握と目標、KPI設定
 ・Webマーケティング施策の企画立案~推進
  (広告、イベント、ホワイトペーパー、SNS、メールマガジン、CDP活用など)
 ・広告代理店とのコミュニケーション、施策推進
 ・クリエイティブの企画、制作ディレクション
 など

※入社後には、オリエンテーション(2日)、事業部研修(2~4日)、OJT研修(3~6ヶ月)
 をご用意しています。
※業務内容における変更の範囲:会社内での全ての業務
応募資格
必須
【必須条件】
・WEBマーケター、もしくはWEBディレクターとして施策企画から実行までの一連のご経験
歓迎
【あると良いスキル・経験】
・toCのWebマーケティング戦略経験
・PJT推進経験
・無形商材経験者、医療業界経験者
・Google Analyticsなどのアクセス解析の経験
・メンバーマネジメントのご経験
募集年齢(年齢制限理由)
24~44歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める人物像】
・自身のスキルを更に高めたいという成長志向をお持ちの方
・課題解決に向けて当事者意識をもって業務に取り組める方
・状況に応じ柔軟に対応できる方
・継続力があり、チームを推進しながら業務を進められる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区(東京駅エリア)
※就業場所の変更の範囲:東京本社、及び全国各支店、労働者の自宅
勤務時間
9:00~18:00(標準)
年収・給与
想定年収:500万円 ~ 700万円 経験・能力考慮
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・交通費全額支給、退職金制度、従業員持株会、社内預金制度、保養所
・在宅勤務は週に週に1~2日程度
休日休暇
全週休2日制(土日祝)、夏季、年末年始、慶弔、有給、産休育休など
年間休日:120日前後
選考プロセス
面接2回を想定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス
■医師の人材紹介、産業医業務提供
■登録販売者、看護師の人材紹介

東証プライム上場企業の100%出資子会社で安定性抜群。
薬剤師派遣業で事業基盤を築き、ドクターやナースにも事業を拡大。
更なる成長を掲げて、ヘルスケア等の新規事業にも取り組んでいます。
働き方改革にも積極的に取り組んでおり、「健康経営優良法人2023」(大規模法人部門)に認定。
設立
別途、面談時にお伝えします
資本金
別途、面談時にお伝えします
売上高
非公開
従業員数
別途、面談時にお伝えします(300名以上)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアビジョン
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040246紹介事業許可年:1998年
設立
1998年4月
資本金
3700万円
代表者名
生野 慶一
従業員数
法人全体:33人

人紹部門:31人
事業内容
人材紹介、ヘッドハンティング
採用コンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040246
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
東京都港区赤坂4-1-30 AKABISHI-2 4F
関西支社
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-8-2 三晃ビル403号室
ホームページ
http://www.careervision.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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