募集要項
- 仕事内容
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お客様の経営課題に沿った、ERPパッケージ導入・運用に関するコンサルティング及び導入をお任せします。【具体的業務】
ヒアリングからビジネスプロセスの再設計、ソリューション提案、導入、アフターフォローまでの業務です。
■業務パッケージ導入・構築提案
SAP S/4HANA mcframe7 等の業務システム導入
コンサルティング/開発・保守・運用/テンプレート開発 販売 等
■ヒアリングを通した、お客様の経営課題抽出
・経営管理基盤を整えるためのIT構想策定
・システム化計画の立案とソリューションの提案
・SAPなどのERPの最適導入に関する提案
・導入時に想定した期待値と実態との乖離分析、改善・最適化
- 応募資格
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- 必須
- ・基幹業務システムの導入・開発・運用の経験がある方
- 歓迎
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・プロジェクトリーダーの経験
・SAP ERP、mcframeの導入経験
・ビジネスレベルの英会話
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代後半から40代後半まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【技術職/東京】ERP導入/運用コンサルタント
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿
※テレワークとオフィスワークを組み合わせたハイブリットワークを推奨しております
- 勤務時間
- 0900-1800
- 年収・給与
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想定年収 500万円~1500万円
給与:月給制または年俸制 ※ 経験やスキルによる
昇給:年1回(7月) ※前年度評価に基づく
<月給制の場合>
月30時間相当の固定残業代として月96,000円(年収600万円の場合)~を給与に含み支給。
(※所定労働日数20日の月の場合)
<年俸制の場合> ※残業手当なし
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、残業手当、退職金制度あり
ベネフィットワン、人間ドック、定期健診、財形貯蓄制度、社員持株会制度、時短勤務制度、団体生命保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 休日休暇
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年間休日日数:124日 / 完全週休二日(土日)
年末年始、創立記念日、永年勤続休暇、有給休暇(初年14日、以後毎年増加、次年度への繰越可)/特別休暇(結婚・出産・忌引ほか)、介護休暇 など