募集要項
- 募集背景
- 当社独自の企業間協創プラットフォーム「CBP（Connected Business Platform）」で、つながる社会を共に実現しましょう。各企業が持つERP/CRMや業務特化SaaSサービスと連携し、「企業内」だけでなく「企業間」でのデータコミュニケーション（データ共有・活用）ができるつながる社会を実現する「CBP」をともに創り、まだ見ぬ世界を切り拓きましょう。
- 仕事内容
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幅広い業界知識を持ち、ERPパッケージ導入で培った要求事項を精査し、システム要件として製品拡張や製品を適用していくコンサルティングおよび導入をお任せします。【具体的業務】
■CBP導入・構築提案
業務/関連システム機能配置を深く理解して、顧客に対して最適なCBP利用を促進/提案（提案/コンサルティング/開発/カスターサクセス 等）
■ERP導入で培った業務知識/開発知識を活かした、CBP製品拡張
・VOCを製品に反映させる構想・企画
顧客の声から本質的なニーズや悩みを汲み取り、製品をマーケットにフィットさせる製品構想・企画
・UIデザインから会社間連携（ソリューション組み合わせ）までの幅広い開発
アジャイル開発スキル、UIデザイン力、Web開発スキル、基幹系の業務知識、EDIスキルによるアーキテクチャ設計/開発
- 応募資格
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- 必須
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・基幹業務システムの導入経験がある方
※購買業務・販売業務・債権債務業務のいずれかでの領域でシステム要件をよく理解している方
- 歓迎
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・積極性と協調性のある方
・プロジェクトリーダーのご経験
・ERPパッケージの要件定義のご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代後半から40代後半まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 新規ビジネス立上げという環境を積極的に活用し、自分の成長を貪欲に追及する方をお待ちしています。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【技術職/名古屋】 SaaS(CBP)導入コンサルタント
- 勤務地
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名古屋市中区丸の内
※テレワークとオフィスワークを組み合わせたハイブリットワークを推奨しております
- 勤務時間
- 0900-1800
- 年収・給与
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想定年収 600万円～1250万円
給与：月給制または年俸制 ※ 経験やスキルによる
昇給：年1回(7月) ※前年度評価に基づく
＜月給制の場合＞
月30時間相当の固定残業代として月96,000円(年収600万円の場合)～を給与に含み支給。
（※所定労働日数20日の月の場合）
＜年俸制の場合＞ ※残業手当なし
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、残業手当、退職金制度あり
ベネフィットワン、人間ドック、定期健診、財形貯蓄制度、社員持株会制度、時短勤務制度、団体生命保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 休日休暇
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年間休日日数：124日 ／ 完全週休二日(土日)
年末年始、創立記念日、永年勤続休暇、有給休暇(初年14日、以後毎年増加、次年度への繰越可)/特別休暇(結婚・出産・忌引ほか)、介護休暇 など
