募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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【年間休日125日以上】【土日祝休み】【経験者募集】【年収400万円以上】【フレックスタイム制】自社が管理する分譲マンションの管理業務をお任せします。
岡山市北区の管理のお仕事です
早朝・深夜の工事立ち合いは緊急時を除き基本的にありません。
（具体的には）
管理物件における建物・設備の定期点検や不具合の対応
修繕工事等の施工管理（工事が停滞なく進むよう工程管理、工事業者への指導、品質チェック等）
見積書作成（マンション不具合箇所の修理、改修、計画工事等に関する見積書の作成）
長期修繕計画表作成（修繕工事の時期及び費用を把握するための修繕計画作成）
設備点検の確認（関係業者による設備点検等の結果を確認し、工事の必要性を検討）
その他上記に付随関連する業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記いずれかに該当する方
・建設工事、管工事、電気工事いずれかの施工管理経験
・設備メンテナンス経験
【歓迎】
業務に関わる資格（電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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岡山市北区
受動喫煙防止措置：全面禁煙
- 勤務時間
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9：00～17：30
休憩時間：60分
フレックスタイム制（コアタイム：13：00～15：00／フレキシブルタイム：7：00～13：00、15：00～22：00）
月平均残業時間：20～30時間
- 年収・給与
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＜月給制＞
年収：433万円～822万円
月収：23万円～37.75万円
基本給：20.8万円～31.75万円
賞与：4回（前年実績：4ヶ月分）
【諸手当】
残業手当
全国勤務手当、エリア手当（東京・藤沢10,000～16,000円、大阪・京都・名古屋5,000～8,000円）、別居手当・帰宅手当（ご家族と同居の方が、転勤で別居となる場合に支給 ※入社時は対象になりません）、資格手当（一定の技術系資格保有者に支給）
交通費：全額支給 上限あり 150,000円まで
※自動車通勤： 原則不可（要相談）
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
各種社会保険完備
【福利厚生】
退職金,財形
寮社宅（会社都合の異動の場合など適用要件あり）、研修制度（入社時研修、スキルアップ研修、選抜研修）、資格取得支援（宅建、管理業務主任者等）、自分磨き制度（ベネフィット・ステーション、カフェテリアプラン、通信教育講座、Eラーニング）、全国土木健康保険組合保養所の利用
自動車通勤：不可
- 休日休暇
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【休日】
完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日
※休日出社する場合は振替休暇取得可能
【休暇】
夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
有給休暇（10日～20日／下限日数は入社半年経過後の付与日数）
【年間休日】
127日
