人事制度・企画
【人事責任者・CHRO候補】ボードメンバー候補として予算管理含めてお任せします。
掲載期間:24/04/03~24/05/28求人No:TYMC-202003-18468
人事制度・企画

【人事責任者・CHRO候補】ボードメンバー候補として予算管理含めてお任せします。

株式公開準備 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
大規模な資金調達を経て急拡大する組織づくりをリードする「人事責任者(CHRO候補)」を募集しています
仕事内容
経営直轄て採用戦術立案、人事制度設計、教育制度設計なと人事業務のほほ全てをお任せします
・採用市場や採用競合を踏まえた採用戦略策定、予算設計
・採用CX設計(広報~面接設計~入社前後のオンホーティンク施策なと)
・採用チャネル設計と運用マネシメント
・ES向上施策、育成計画 ・目標設定と評価の運用方法設計
・自部門の採用とマネシメントなと

▽ 魅力
・人事マネーシャーへのチャレンシ(従業員50名前後からのスケールフェースて採用や組織開発をリートてきます)
・日本の基幹産業てある製造業を支えるヒシネスに誇りを持って取り組めます
・将来的には、海外展開に関われる可能性もあります(現時点ても外国籍人材かいます)
応募資格
必須
・カオスな状態から課題を設定し、解決策を立案り、自ら"正解"を創ってきた経験
歓迎
・チームマネシメント経験
・採用広報の経験(特に1対nの情報発信経験)
・社員エンケーシメントの改善経験
フィットする人物像
・経営者と事業を議論できる方
・情報発信力に長けた方
・変化の早いスタートアップに順応できる方(不確実性への耐性が強い方)
雇用形態
正社員
勤務地
横浜市
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
650万円 ~ 999万円
待遇・福利厚生
交通費支給、残業代(月45時間を超える残業代や深夜早朝)、引越し補助(条件あり)、オフィス内フリードリンク、社内マッサージ手当など
休日休暇
、祝、年末年始(12月29日~1月3日)、慶弔休暇 他
選考プロセス
面接2~3回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
製造業に専門特化したインターネットサービスを提供している会社です。

製造業は、GDPの約2割、輸出の約9割を占めるなど日本を経済大国へと導き、今なお海外で高く評価されている産業です。そんな製造業ですが、中小企業を中心に「技術力があるにも関わらず知られていない企業や製品」がたくさんあります。私たちは、売り手と買い手をつなぐプラットフォームを提供することでこうした企業や製品が国内外に広く知られ、使われるようになるお手伝いをしています。

出展企業数約7,600社!月間利用者約30万人!のポータルサイトを運営
製造業特化型のメディアとしてはトップクラスの利用者数を誇る製造業向けカタログポータルサイトで商品をアピールし、見込み顧客を獲得できるサービスを提供しています。

新規事業への挑戦!製造業向けクラウドサービス誕生!
今、新たにSaaS事業に挑戦し始めています。カタログポータルサイトで新たな製品を見つけたエンジニアは、売り手であるメーカーや商社に製品の技術仕様を確認したり、納期や価格を交渉したりしています。つまり、売れるまでの過程で多くのコミュニケーションが発生するのがこの業界の特徴です。そうした特徴を踏まえ、営業活動を支援するクラウドサービスを立ち上げています。そして、このサービスに手応えを感じている今、SaaS事業のチームを強化したいと考えています。
設立
2016年
資本金
15億
従業員数
50

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社Symphoneed
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304380紹介事業許可年:2009年
設立
2009年11月1日
資本金
1000万円
代表者名
松田智久
従業員数
法人全体:31

人紹部門:27
事業内容
・人材紹介コンサルティング事業
・新卒紹介コンサルティング事業
・マーケティングコンサルティング事業
・教育事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304380
紹介事業許可年
2009年
紹介事業事業所
東京都千代田区神田小川町
大阪府大阪市北区堂島浜
福岡県福岡市中央区渡辺通
登録場所
株式会社Symphoneed
〒101-0052  東京都千代田区神田小川町2丁目3-3 神田小川町SKYビル5F
大阪
〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27F(WeWork内)
福岡
〒810-0004 福岡市中央区渡辺通5-10-18 ibb Bloom Tenjin201
ホームページ
http://www.symphoneed.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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