ITコンサルタント
【ITコンサルタント】コンサルタント・シニアコンサルタント候補
掲載期間:24/05/07~24/05/20求人No:QOCVR-001
ITコンサルタント

【ITコンサルタント】コンサルタント・シニアコンサルタント候補

株式会社Dirbato
株式公開準備 海外出張

募集要項

募集背景
同社の提供するコンサルティングに対するクライアントからの評価が高く、依頼が増加しています。今後、より組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。
仕事内容
業界トップティアのクライアントに対して、New Techを活用した新規サービス企画立案から組織/業務改革やIT戦略立案等、インフラストラクチャー/アプリケーション等領域を問わず幅広い支援を実施。
各業界大手顧客を中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。

業界例
■製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等
■金融インダストリー:中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等
■通信インダストリー:通信キャリア、IT等
■小売インダストリー:百貨店、化粧品、等

上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。

プロジェクト例
■IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
■全社クラウド基盤グランドデザイン策定
■全社デジタルトランスフォーメーション企画構想
■業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装
■プライベート/パブリッククラウド導入
■AI活用による業務効率化/業務再構築
■IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画
■Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進  等
応募資格
必須
システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
【ITコンサルタント】コンサルタント・シニアコンサルタント候補
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~18:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分
年収・給与
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
【形態】月給制
【備考】月給\571,000~ 基本給\571,000~を含む/月 ■賞与実績:月給のおよそ2ヶ月分
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

【福利厚生】
・交通費全額支給
・入社時特別休暇
・全社交流会
・社員表彰制度
・付加給付金制度
・スポーツジム/ゴルフ場/キャンプ場優待制度
・保養施設/レストラン優待制度
・旅行割引補助制度
・大型テーマパーク/USJ施設優待制度
・各種健康増進プログラム
・各種部活動

【各種研修制度】
・Dirbato Training Programme
 -職位別研修
 -提案書作成研修
 -パブリッククラウド研修
 -CRM学習プログラム、等
・各種ワークショップ(社内セミナー)
・キャリアカウンセリング制度
・資格取得制度
・新規事業立案制度、等
休日休暇
【休日】120日
(内訳) 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始3日
【有給休暇】有(10~20日) (入社時特別休暇5日を付与)
選考プロセス
書類選考→面接複数回

会社概要

社名
株式会社Dirbato
事業内容・会社の特長
「日本のITに携わるエンジニア・コンサルタントの価値最大化を図り、世界へ挑戦する。」

2018年10月に設立以来、「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに、IT/デジタル領域における豊富なナレジと実績を活用し様々な業界における企業の経営課題を解決することを目的としたコンサルティングサービスを提供。

既存のコンサルティングファームの枠組みに捉われることなく、インキュベーション事業推進を介してSDGs(Sustainable Development Goals)を含めた社会課題の解決を実現するハイブリッドファームを目指しております。

当社は創業3年のスタートアップですが、内資系・外資系のコンサルファーム、メガベンチャー等の出身者が多く参画。社員数515名(22年3月時点)。

◆Dirbatoが目指す姿:AIやIoTなど、世の中の大きな変革の中心にIT技術がある中、日本では依然としてITエンジニアはハードの付属品として扱われる傾向にあります。そんな環境を改善し、世の中を変える力を持ったエンジニアを一
でも増やし、彼らを幸せにすることを目指しています。

◆テクノロジーで、世界と戦う
DirbatoはITコンサルティング×インキュベーション(新規事業)ファームとして、あくまでもITに拘った事業展開を推進していきます。

ITコンサルタントとして様々な業界の案件をご担当頂くのは勿論ですが、単に目の前の案件を完遂する事だけを目的とする他ファームでの業務とは異なり、常に顧客の業界や業態、業務課題など、副次的な目線を持つ事でインプットを増やして頂き、弊社内の新規事業提案制度というアウトプットの場を活用し、皆様のアイデアを「新規事業」として形にしていただきます。現在10を超える新規事業PJが推進されており、リリース間近の案件もございます。
設立
2018年10月
資本金
100百万円
売上高
23,900百万円
従業員数
1,040名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社unlock.ly
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314004紹介事業許可年:2022年
設立
2021年9月
資本金
6,000,000円
代表者名
三島徹平
従業員数
法人全体:12名

人紹部門:7名
事業内容
・HR事業
・HRテック事業
・中小企業の事業承継投資・経営支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314004
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社unlock.ly
〒107-0052 東京都港区赤坂7丁目9-7 Barbizon74 4階
ホームページ
https://unlockly.co.jp/company
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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