募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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最も重要な経営資産の一つである「人と組織」に焦点をあてた大手グループ内のプロフェッショナルサービスファーム人材開発・組織開発領域のサービスを企画担当者・運用担当者と一緒に検討しながら、それを実現するためのプロダクト開発業務をリードしていただきます。
事業の検討フェーズから参画いただきリリースまで一気通貫で開発業務を行うことや、まだ世に公開されていないPoC段階のプロダクトの機能追加などご担当いただきます。
【仕事内容(一例)】
・企画担当者との要件定義
・プロトタイプ開発（BE/FE/クラウド）
・新機能開発（BE/FE）
・機能改善（BE/FE）
特徴・魅力
・「人や組織」に関する専門知識を吸収しながら、エンジニアとして工程の垣根なくサービス開発に集中できる環境です。
・企画者・運用者と密接に会話する機会があるため、企画力・設計力を試し・磨きあげることができます。
・新規開発においては技術選定からご担当いただけます。
・個人の志向性が尊重される環境です。
・当グループの知名度・安定性と、スタートアップのような進め方・雰囲気の両面を持っています。
・リモート＆フレックス制度（条件有り）で、ご家庭やプライベートとのバランスを保ちながら働ける環境です。
利用ツール/環境
■プロダクト例.1
・OS：CentOS
・DB：MySQL
・言語：TypeScript, Python, Java
・フレームワーク：Angular2, ServerlessFramework, TestCafe
・インフラ環境：AWS(EC2, ECS, Fargate, Lambda, S3, RDS, DynamoDB, CloudWatch, CloudFront), Docker
・管理ツール ：GitHub, GitHub Actions, CloudFormation, Terraform, Ansible
■プロダクト例.2
・OS：Linux
・DB：MySQL
・言語：Ruby, JavaScript
・フレームワーク：Ruby on Rails, Nuxt.js
・インフラ環境：AWS(EC2, Elasti
- 応募資格
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- 必須
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【必要条件】
■Webアプリケーション開発経験3年以上
・Ruby、JavaScript、Python、Golang、PHP、Javaのいずれかを利用した開発経験
■ 領域への関心
・教育・人材育成（人の成長や学び）または組織開発という領域に関心があること
【歓迎条件】
■ システム開発経験
・ITサービス開発のプロジェクトリードを経験していること
・クラウドサービスの利用経験があること(AWS/GCP)
・新規事業開発に携わった経験
■ 仕事に対してのスタンス
・必要であれば専門性をこえて自発的に興味関心を広げ、自律的に動けること
・適切なコミュニケーションをとりながら、様々なプロフェッショナルと協働できること
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～59歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者～
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 700万円～ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
