プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
生損保/営業戦略、販売基盤改革における上流設計、開発およびプロジェクトマネジメント
掲載期間:24/05/01~24/05/14求人No:KTR-1331197
再掲載プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

生損保/営業戦略、販売基盤改革における上流設計、開発およびプロジェクトマネジメント

大手企業 英語力不問

募集要項

募集背景
非公開
仕事内容
総合電機、重機製造業
【職務概要】
保険会社向け営業戦略、情報共有システムの上流設計、開発

【職務詳細】
顧客の要望を整理でき、営業戦略、情報共有アプリの上流設計~開発、マネジメント

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
要件定義からシステムサービスインまで、一通りの工程を、主体的(リーダー、サブリーダー)に推進いただくポジションです。
顧客IT部門の社員支援やシステム開発側の立場の両方を担うことができます。
SEのキャリアパスとして、両者の視点を持つことで大きく成長につながります。
応募資格
必須
【必須条件】
【いずれも必須】
・ITエンジニアとしてのご経験
・業務アプリケーション構築経験、もしくは知見をお持ちの方

【歓迎条件】
・保険業界(損保、生保、共済)における業務アプリケーション構築経験
・Salesforceの知見をお持ちの方
・高度情報処理、応用情報技術者
・どう進めるかを自律的に考えて前に進める、推進力をお持ちの方

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
・People Champion(一人ひとりを活かす):
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
顧客と円滑にコミュニケーションができ、顧客要望の本質を引き出せる方

【最終学歴】
大卒以上
歓迎
応募資格をご参照ください。
募集年齢(年齢制限理由)
28歳~35歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
応募資格をご参照ください。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
主任クラス
勤務地
東京都
勤務時間
同社就業規定に準じます
年収・給与
600万円~950万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
総合電機、重機製造業

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株式会社コトラ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010833紹介事業許可年:2003年1月
設立
2002年10月1日
資本金
1億円
代表者名
大西利佳子
従業員数
法人全体:60名

人紹部門:35名
事業内容
金融業界、IT・コンサルティング業界、製造業、経営層を中心とした人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010833
紹介事業許可年
2003年1月
紹介事業事業所
東京都(赤坂)
登録場所
東京
〒107-0052 東京都港区赤坂1-7-19 キャピタル赤坂ビル2F
ホームページ
https://www.kotora.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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