募集要項
- 募集背景
-
現在、当社は中長期の計画において、ITを用いて業界全体の生産性を向上させるべく社内プロジェクトを進行させるなど大きな転換期を迎えております。
全社として同じ目標に向けベクトルを合わせることが必要となる中で、会社も社員も日々、挑戦・成長し、変化をしていくことが求められております。
一方で、全社の目標や部門方針等がメンバー層まで浸透しないことが多く、また営業部門における数値管理も各課レベルで不十分なケースも散見されます。
その為、全社としてスピード感を持って成長していくために部下育成や数値管理の強化をしたいという狙いがございます。
- 仕事内容
-
全国の販売店様に向け、業務用調理道具の提案を行っていただきます。法人向けの提案営業で、国内営業課の課長としてプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
単に商品を販売するのではなく継続的に利益が獲得できるよう、当社カタログ、取扱商品、物流機能など仕組みを活かして企画提案を行っていきます。
■プレーヤーとして
・国内顧客（エリア毎）を担当いただき、販売店様に対し当社カタログを用いて単なる物売りではなく仕組みで利益の獲得が出来るよう企画、提案を行っていただきます。
※概ね月1回3泊4日程度の出張もございます。
■マネージャーとして
・会社方針、目標への深い理解、並びに部下への浸透、教育
・営業部の数値管理、部門目標の進捗管理
※その他、全社プロジェクトへの参加あり
- 応募資格
-
- 必須
-
法人営業経験（有形商材が望ましいが、業界・製品不問）
- 歓迎
-
・マネジメント経験
- フィットする人物像
-
・会社方針を理解し、ご自身の言葉で発信ができる方
・会社の成長とともにご自身も成長したい方
・他部署ともコミュニケーションが取れ、会社で起こることを自分事として捉えられる方
- 雇用形態
-
【雇用形態】
正社員（試用期間3ヶ月）
※試用期間中も本採用時との変更点はございません。
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 8:55～17:45（休憩60分）
- 年収・給与
-
年収 400万円 ～ 599万円
月給 28万円～42万円
- 待遇・福利厚生
-
【福利厚生】
退職金制度あり（勤続4年以上）
財形貯蓄制度
社員旅行
自己啓発補助
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
- 休日休暇
-
年間 115日
土日（月に1～2回程度土曜日出勤あり、会社カレンダーによる）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産休・育休（男性も実績あり）
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は入社半年経過後に付与）
※連続休暇制度あり（年1回6連休）
- 選考プロセス
-
面接回数：2回 オンライン面接：可（一次面接のみ、二次面接は対面）
■選考フロー：
一次面接（人事担当者）⇒役員面接
