募集要項
- 募集背景
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事業・組織立上げに伴い、コアメンバーを積極的に採用いたしております。
大手コンサルティングファームにてエクイティパートナーを務めていた方を迎え、
組織の再編・事業改革を行いつつ、コンサルティングビジネスを強化いたしております。
- 仕事内容
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ITをベースにグローバルへビジネスを展開している企業が新たにコンサルティングビジネスを立上げ強化されております。顧客への価値提供はもちろんのこと、組織強化や後進の育成などにも携わっていただけます。候補者様の強みのある領域にて、コンサルティングを通じて価値提供をしていただきます。
組織立上げに近いフェーズでもあるため、社内側の組織強化・推進にもお力添えいただきます。
【部門紹介】
デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
現在は日本・インド合わせて50人ほどが在籍し、クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。
【サービス提供の特徴】
プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。
- 応募資格
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- 必須
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以下のようなご経験・スキルをお持ちの方を求めております。
・コンサルティングファームやIT企業に上流工程経験をお持ちの方
・特定領域への強みをお持ちの方（サイバーセキュリティ・デジタル・クラウド・AI・データなど）
日本語：母国語或いは流暢レベル以上
英語：読み書きは必須。会話はビジネスレベル以上が望ましい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社(東京)で一部リモートワーク
原則東京都内での勤務であるが、アサインされるプロジェクトに応じて地方・海外出張あり。
現状での原則在宅勤務率は60-100%（アサインされるプロジェクトやコロナの感染状況により変わる）
- 勤務時間
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9:00～18:00
※フレックス制
- 年収・給与
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※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定
想定：1000万円～3000万円程度
採用グレードに応じて裁量労働制を適用
(裁量同等手当：6万円～8万円/月)
- 待遇・福利厚生
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■福利厚生
保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険
制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス）
※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象
施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他)
- 休日休暇
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■休日/休暇
年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合有）、完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回（日本語での実施）
