募集要項
- 募集背景
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・自社開発による次世代抗体医薬品のパイプラインが増大し、商用、治験用の原薬製造に使用される抗体中間体の製造プロセス開発、製造技術移転、申請用データ取得、CTD作成と多くのタスクが並行して実施されている
- 仕事内容
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国内・海外の外部製造委託先であるCMOとのビジネスに関する情報収集・分析、評価・モニタリング、交渉、進捗管理等・開発・治験段階における国内・海外の外部製造委託先であるCMOとのビジネスに関する情報収集・分析、評価・モニタリング、交渉、進捗管理を行う
・交渉力、調整力といった高いコミュニケーション能力を発揮できる人材層
- 応募資格
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- 必須
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・製薬企業、CMO、あるいは、医薬品関連又は化学系のメーカー/商社において、他社とのアライアンスマネジメントやプロジェクトマネジメント等の実務経験(3年以上)がある
・海外グループ会社やCMOとの業務推進および交渉に必要な英語力(メール、英会話)を有する
・高いコミュニケーション能力を持ち、CMOとの折衝、交渉が行える
- 歓迎
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・理系修士卒以上、もしくは同等の知識及び経験を有する方
・TOEIC:730点以上
また、以下のいずれかの経験があると望ましい。
1) 医薬品の開発、製造または品質管理業務に従事した経験を有する
2) 海外企業を取引相手としたビジネスの実務経験を有する
3) 調達業務やビジネス法務(特に英文契約書作成・締結)の実務経験を有する
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- ・製薬企業、CMO、あるいは、医薬品関連/化学系のメーカー/商社での実務経験を有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 平塚
- 勤務時間
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本社、品川、葛西:08:45 ~ 17:30
平塚、館林:08:30 ~ 17:15
休憩時間 12:00-13:00
残業: 月 15 時間 ~ 25 時間程度
フレックスタイム勤務制(コアタイムなし)もしくは裁量労働制が適用
詳細はオファー時に通知いたします
※幹部社員は勤務時間管理対象外
- 年収・給与
- 600万円 ~ 1099万円
- 待遇・福利厚生
- 厚生年金基金、社宅制度、財産形成支援制度、育児・介護短時間勤務制度、育児休業制度、介護休業制度、自己啓発支援
- 休日休暇
- 完全週休二日制
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→二次面接→内定
- キャリアパス・評価制度
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・抗体製造プロセス開発領域だけでなく、抗体以外の新規モダリティ製造技術開発領域での登用も検討されます。
・バイオロジクス関連プロジェクトにおける品質保証、薬事、CMCマネージメント、商用製造管理等、関係部署での登用も視野に入れた育成も検討されます。