募集要項
- 募集背景
- メンテナンス課 立ち上げによる増員募集
- 仕事内容
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量産品製造ラインにて製造されて製品をお客様へ出荷されたもののメンテナンス作業、
社外及び社内にて実施。(出張有）1年で半年～1年で実務をマスターして頂き
プレイングマネジャーとして活躍して頂きます。
作業内容：製品の分解・洗浄・写真撮影・組立・圧力検査等実施。合わせて左記の工程管理
※水素ステーション業界及び原子力・宇宙機器類 ロケット打ち上げ設備など
【業務の流れ】
社内：朝礼・受入確認・受入検査・写真撮影・分解・洗浄・組立・検査・梱包・出荷
社外：移動・お客様工場ステーション等へ訪問・ご挨拶・作業内容打合せ・作業・
作業終了後、作業内容の説明・サインを頂き移動
- 応募資格
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- 必須
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＜歓迎されるスキル＞
・修理・メンテナンス・保守のご経験や現場での調整力
・長期出張可能な人財
・コミニケション能力、積極性、向上心
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府柏原市
- 勤務時間
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8:05～16:50 （休憩50分）
時間外労働有
- 年収・給与
- 350万円 ～ 600万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・通勤手当（月5万円まで）
・家族手当
・住宅手当：地域手当（住宅手当を含む）
・寮社宅：独身寮
・退職金制度：勤続3年以上
・入社前研修、その他社内でのWeb研修などを今後充実の予定
・マンツーマン英語道場
・資格取得制度（資格に応じた資格手当（複数可）を毎月支給）
・フレックス休日（結婚）記念日休日制度
・施設関連：山の家（滋賀県箱舘山）、エクシブグループ（白浜、軽井沢、鳥羽、琵琶湖等）、
リゾートマンション「ピステ打石」（新潟県塩沢）、琵琶湖リゾートクラブ等
・社員食堂
・文化・運動クラブ活動：テニス、野球、ソフトボール、サッカー 等々
・リスク管理：定期健康診断、成人病検診
・健康増進手当・ノーマイカー手当制度
・産休・育休制度、社員持株制度
※再雇用の際は給与形態が年俸制に変更となり支給額が変更となります。
- 休日休暇
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年間休日120日
・週休二日(土日) 同社カレンダーによる
※月に数回の土曜出勤日があります。
・年末年始、GW、お盆、（結婚）記念日休暇制度
・有給休暇：初年度10日 年間最高で20日
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→SPI（性格診断&言語非言語チェック）→二次面接→内定
