募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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【年間休日125日以上】【土日祝休み】【経験者募集】【年収400万円以上】【フレックスタイム制】自社が管理する分譲マンション管理組合のフロント業務からマンション管理のサポート業務を担当いただきます。コンサルティング業務（サポート業務）：デスクワーク＝5：5程度の割合です。
岡山市北区のマンション管理サポートのお仕事です
（具体的には）
担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応
理事会、総会の運営サポート（打ち合わせ・資料作成・進行補助等）
管理員・清掃員、協力会社、関係部署の対応
修繕計画の企画提案
予算・決算のサポート
管理費・修繕積立金の管理
担当物件数：8～9棟（少数にすることにより、1つ1つに対してきめ細かな対応が可能です）
新規企画：管理組合総会のWeb開催、管理組合の総会出席・投票をオンラインで完結・・等様々な取り組みを実施しています。
緊急対応：管理組合の理事会・総会が週末にある場合は、休日出勤・平日振替休日取得で対応いただきます。休日は社用携帯の電源オフ（コールセンター1次対応→各支店・営業所2次対応）し、緊急呼び出し・対応が発生しにくい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
不動産業界での就業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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岡山市北区
受動喫煙防止措置：全面禁煙
- 勤務時間
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9：00～17：30
休憩時間：60分
フレックスタイム制（コアタイム：13：00～15：00／フレキシブルタイム：7：00～13：00、15：00～22：00）
月平均残業時間：20～30時間
- 年収・給与
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＜月給制＞
年収：433万円～726万円
月収：23万円～37.75万円
基本給：20.8万円～31.75万円
賞与：4回（前年実績：4ヶ月分）
【諸手当】
残業手当、全国勤務手当、エリア手当（東京・藤沢10,000～16,000円、大阪・京都・名古屋5,000～8,000円）、別居手当・帰宅手当（ご家族と同居の方が、転勤で別居となる場合に支給 ※入社時は対象になりません）、資格手当（一定の技術系資格保有者に支給）
交通費：実費支給 上限あり 150,000円まで ※自動車通勤：原則不可（要相談）
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
各種社会保険完備
【福利厚生】
退職金,財形
寮社宅（会社都合の異動の場合など適用要件あり）、研修制度（入社時研修、スキルアップ研修、選抜研修）、資格取得支援（宅建、管理業務主任者等）、自分磨き制度（ベネフィット・ステーション、カフェテリアプラン、通信教育講座、Eラーニング）、全国土木健康保険組合保養所の利用
自動車通勤：不可
- 休日休暇
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【休日】
完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日
※休日出社する場合は振替休暇取得可能
【休暇】
夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
有給休暇（10日～20日／下限日数は入社半年経過後の付与日数）
【年間休日】
127日
