募集要項
- 募集背景
- 昨年から人事部に人事戦略を担う専門部署を設立。これまでプロパーのみで企画を立案してきましたが、他社で人事戦略の企画立案実行経験のある方を採用し、更に人事戦略の実効性を高めたいため、募集を行ないます。
- 仕事内容
- 現在、当社は改革を進めている最中です。革新的な人事戦略の実行が求められています。既存のメンバーに加え、新たに人事戦略、企画の経験豊富な人材を迎え入れ、活躍いただきたい。「会社を変えたい」という思いを実現できる仕事です！
- 応募資格
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- 必須
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【すべて必須】
人事戦略の企画立案・実行のご経験
人事関係の部署に携わっていた方
管理職者としてのご経験もしくは管理職を目指している方
- 雇用形態
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正社員
試用期間有り (3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～16:45
- 年収・給与
- 667 万円～673 万円
- 待遇・福利厚生
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定期給与改定年１回
賞与年２回
社会保険完備
財形貯蓄
扶養手当(月額2万円迄)
住宅手当（月額13,000～18,000円）
交通費支給(月額5万円迄)
従業員持株会
退職年金制度
社内慶弔見舞金支援
- 休日休暇
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その他
土日祝（月1～3日土曜出勤有り）
夏季休暇（5日間）
年末年始休暇（12日間）
有給休暇
慶弔休暇
育児休業
介護休業
- 選考プロセス
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一次面接（WEBか対面）
↓
最終面接（対面）
