募集要項
- 募集背景
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新たなデータビジネスの創出、及びデータプラットフォームの構築を推進していくにあたって、本取り組みをリードできる、データを活用した新規ビジネスの立ち上げ経験をお持ちの方にご入社いただきたいと考えています。
- 仕事内容
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【業務内容】
・お客さまサービスの変革に向けたＤＸ推進施策の企画・推進等
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当グループが保有するデータを有効活用して、中部地域の社会課題解決を図る新規事業の構想、企画、立ち上げをお任せします。
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●具体的には
・ビジネスモデル・サービスモデルの策定
・実現シナリオ構築と効果算定
・事業計画の策定(ビジネスをスケールさせるための方針及び具体的計画の立案)
・営業計画の策定 等
※事業に必要となるシステム等の環境整備および事業立ち上げ後の運営実務は別担当者にて実施する想定です。
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●当グループが保有するデータ
・販売小売事業の顧客情報（スマートメータ３０分値の電力使用量、再エネ契約状況、Webサイト（カテエネ）の属性情報・アンケート情報 等）
※送配電事業の顧客データ等は利用不可
・発電事業（再エネ・原子力）の発電情報（水力発電量・流入量・風力発電量・太陽光発電量に係る計画値・実績値 等）
・オープンデータの最新情報（電力取引市場の取引価格、日射量予測、雷・地震・津波情報 等）
●要員構成（すべてすべて２０２４年４月現在）
経営戦略本部 ＤＸ戦略グループでは、中部電力グループ全体を対象として、デジタル技術を活用した業務変革およびお客さまサービス変革の実現・推進を実施しています。
グループ全体から多様な年齢・出身部門のメンバーが集まり、それぞれの得意領域の発揮し、領域横断のコラボレーションが活発です。
・所属人数：１２名
・年齢構成： ３０代６名、４０代５名
・出身部門：技術系８名（うちＩＴ４名）、事務系４名
・キャリア採用入社者１名（再掲）
【在籍社員からのメッセージ】
・多様なバックグラウンド（情報、通信、送変電、営業、事務の各部門や他社経験）のスペシャリストと協働することで、新たな着想のアイデアを生むことができます。また、自分の知識とノウハウを増やすことができ、幅広い提案ができるようになりました。
・情報の民主化を原則としており、対面・コミュニケーションツール双方でのコミュニケーションが活発です。これにより役職・分担を問わず組織内情報共有に時間を取られることがありません。
・管理職、担当ともに新たな業務領域の開拓や先進的なサービス活用に積極的で、必要なサービス検証も柔軟に実施可能です。また、テレワークや休暇、育休（性別問わず）の取得率も高く、自分のペースで業務を進めることができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・新規サービスの立ち上げや企画開発のご経験
※当社が保有しているリソースを活用していただき、新しく事業/サービスを立案、開発、立ち上げていただける方を募集しております。
※ご自身のアイディアをゼロから形にしていただきますが、当社のリソース提供や協力体制など最大限サポートしていきます。
- 雇用形態
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正社員
試用期間無し
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00～17:40
- 年収・給与
- 800 万円～1200 万円
- 待遇・福利厚生
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【手当】
時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当（会社規程に基づき支給） 他
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【社会保険】
健康保険（介護保険）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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その他
【休日】
年間122日
（内訳）月別休日8日/月、通年休日26日/年
※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。
最低週1日の休日設定は必須。(多くの方が土曜・日曜・祝日・年末年始・GW等を休日として設定しています。)
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【休暇】
普通休暇20日/年（年度途中で採用の場合は月割）
ライフ・サポート休暇（傷病・介護・看護等）
特別休暇（夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→内定
※Web面接にて実施いたします。
