募集要項
- 仕事内容
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・ マーケット調査の企画業務
・ ブランド戦略、ブランドプランの策定(Affiliatesとの調整含む)
・ Affiliatesの製品上市サポートおよびBest Practice Sharingの実施
- 応募資格
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- 必須
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【オンコロジー】
・ 固形がんにおける各種適応症(乳がん、肺がん、胃がん・大腸がんなど)の治療レジメン、製品知識および疾患知識を有する(必須)
・ マーケット調査の結果に基づいたブランド戦略を確定し、Affiliatesとの双方向の協議に基づき、毎年ブランドプランを策定するスキル
・ 欧米・アジアのKey External Expert(KEE)と英語でディスカッションができるコミュニケーション能力
・ 新製品の発売時の事業性評価(売上予測およびP/L)を的確に実施および市場分析担当者へ指示できるスキル
- 歓迎
- ・ 医学・薬学、または経営学修士(MBA)の学位があれば望ましい
- フィットする人物像
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海外グループ会社人事関連業務経験(5年以上)
人事戦略(企画・設計・立案)・人事管理(人事評価・採用・配置)・人事施策実行経験
プロジェクトマネジメント経験
高いコミュニケーションと調整力・巻き込み力
ビジネス英語能力。ビジネス英会話、英語でのプロジェクトマネジメント能力、会議時のプレゼンテーション・議論できるレベルの英語交渉力(TOEIC 800点以上)
高い責任感とアカウンタブルなマインドセット
- 雇用形態
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正社員
試用期間有り (3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00~18:00
- 年収・給与
- 700 万円~900 万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:こども手当20,000円/月(22歳未満の子供)
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:借り上げ社宅制度あり※福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付企業年金と確定拠出年金/定年後再雇用あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
導入研修、OJT研修
<その他補足>
■障がい者扶養手当(1人10,000円)
■育児・介護休業制度
■育児・介護短時間勤務制度
■勤続10年おきに100,000円付与 等
■住宅手当:首都圏55,000円(家族あり)、30,000円(独身)
■借り上げ社宅制度:家賃の2割+上限超過分が自己負担。上限家賃は首都圏171,000円(家族あり)、76,000円(独身)
- 休日休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
5月1日、5月2日、創業記念休暇(4月30日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間、その後5年おきに5日間ずつ)
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接(人事)→最終面接(代表)