募集要項
- 募集背景
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増員
- 仕事内容
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学校法人に対する企画提案コンサルティング営業です。
私立・国公立中学・高等学校へ海外教育プログラムや国内プログラムの企画提案営業。少子化・グローバル化時代に対応する為の差別化となる企画を提案し、学校の魅力を高めるコンサルティングを行う。出発前の国内研修プログラムの企画運営実施、帰国後のフォロー。海外・国内プログラムの添乗業務等がありますが、コロナ禍においては国内プログラムが中心です。
中学校・高等学校を中心とした学校法人に対して、「グローバル教育プログラム」を提案していただきます。ひとり20～30の学校を担当し、学校側の要望に適したグローバル学習プログラムを立案。海外渡航が再開されれば、年に数回生徒たちと共に同行し、現地でのプログラム運営サポートも行います。将来、グローバルで活躍する人材の育成に関われる社会貢献度の高い仕事です。
まずは電話で学校へアポイントを取り、学校を訪問。現状や課題をヒアリングし、グローバル学習プログラムの説明やニーズに合わせたプログラムの提案を行ないます。国内研修1人5万円程度・短期海外留学1人40～60万円・長期プログラム1人300～500万円といった提案が一般的です。学校ごとに複数学年で多種多様なプログラムを導入するケースもあります。
「多様な価値観を受け入れる受容力・コミュニケーション力」「自分の考えをアウトプットするプレゼンテーション力」「物事を論理的に考えるクリティカルシンキング」「固定観念にとらわれないクリエイティビティ」をはじめ、リーダーシップ・問題解決能力・チャレンジ精神など、未来を担う若者たちに小手先ではない“本当の意味でグローバルな力”をつけさせるべく、総合的な教育プログラムを提供するのが、企画営業のミッションです。
- 応募資格
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- 必須
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・学校法人営業経験（業界不問）
・旅行業・留学業・教育業経験者
・大卒以上、正社員経験３年以上
・OAスキル（Ｗｏｒｄ，Ｅｘｃｅｌ，ＰＰＴ）
・日常会話程度の英語力
- 歓迎
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・海外留学経験または海外在住・赴任経験があると尚可
・業務や人材マネージメント経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間有り (3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 800 万円～1000 万円
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■交通費支給（月5万円まで）
■従業員持株制度
■資格手当
■空港送迎手当※海外渡航再開時
■添乗手当（学校の春&夏&冬休みなど宿泊型のプログラムに添乗の場合）
時差出勤制度有
原則出社 ※在宅勤務制度有(感染防止など緊急時)
- 休日休暇
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完全週休2日制
＜年間休日122日＞※カレンダー暦による
■（土・日・祝）
└土曜日は学校への営業活動をすることもあります。
出勤した場合は他の日に振替休日を取得していただきます。
■年末年始休暇（5日間※12/30～1/3）
■有給休暇（初年度最高10日※入社月による）
└半日有給、時間給制度有り
■慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考
↓
面接（3回予定）※最終面接前にWeb適性検査有り
・最終面接のみ来社での対面面接
↓
内定
