募集要項
- 募集背景
- 事業・組織拡大に伴う増員
- 仕事内容
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■業務詳細および本ポジションに期待すること：
・KPIマネジメントやOKR策定といったツールを通じて、各領域の事業責任者と協業しながら、戦略戦術を立案し、戦略戦術の実行確度をあらゆる手段を使って高めていく。
・KPIマネジメントを通じて、課題への打ち手を施策やオペレーションに落とし込むことはもちろん、属人的なスキルを汎用的なスキルとして各人に落とし込んでいくよう、組織のイネーブルメントも担っていただく。
・事業の第一線で業務を行うメンバーと同じ解像度の事業理解は前提として、事業マネジメントの直接のラインに入らないで実行するからこそできる、全体を俯瞰した上で先を見据えた動きが期待される。
- 応募資格
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- 必須
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・事業推進/事業企画の経験
・営業/カスタマーサクセスを通じた事業開発の経験
・複数の職種を巻き込みながら動かしてきた経験（合意形成の力）
・具体と抽象を行き来しながら課題を突き詰める力
- 雇用形態
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正社員
試用期間有り (3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 800 万円～1150 万円
- 待遇・福利厚生
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・各種保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険）
・ストックオプション制度あり
・書籍購入補助制度
・フリードリンク
・社外研修参加時の費用補助あり
- 休日休暇
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週休2日制
・週休二日制
・祝祭日、年末年始休暇
・当社規定による年次有給休暇制度
※入社時10日間の有給休暇付与
- 選考プロセス
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・書類選考
・面接２～3回
・内定
