募集要項
- 募集背景
- 事業拡大を目指しての募集
- 仕事内容
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従業員および会社の成長のため、人事施策、要員計画、予算管理、労務管理などを実行する役割を担っていただきます。
【業務詳細】
・経営層へのレポーティング
・要員計画、予算管理
・評価やサーベイ等の各種人事施策の実行
・労務管理
・組織人事全般 等
【働きがい】
ソフトバンクグループの特徴として、意思決定スピードが速いことがあげられます。業務効率のためのITツール導入なども推奨されています。リモート勤務している社員も多いですが、カフェにいるような気分を提供しているオフィス環境もあり、従業員の働きやすさや働きがいに対して会社全体で推進しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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以下(1)、(2)いずれかの経験をお持ちの方
(1)人事管理（人材育成/教育/マネジメント/人事評価/人材配置など）
(2)労務管理（勤怠管理/給与管理/社会保険/福利厚生/安全衛生管理など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー14F
交通：JR線・東京モノレール「浜松町駅」徒歩4分／ゆりかもめ「竹芝駅」徒歩2分など
＜受動喫煙防止策について＞対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社およびすべての支社、営業所
※基本的に転勤想定は無
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム無、1日の標準労働時間7時間45分）
時間外労働の有無:あり／月平均30時間
- 年収・給与
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年収500万円～630万円。
月給制 月額基本給 24.1万円～×12ヵ月＋賞与
※残業代全額支給 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度、確定給付年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、社員モニタ制度、総合福祉団体定期保険、永年勤続表彰、副業制度あり、居住地：勤務事業所に通勤可能な範囲に居住すること（※通勤ピーク時片道2時間・2,500円以内、一定の時間帯まで稼働している交通機関がある場所を目安とする） 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
- 休日休暇
- <年間休日120日> 週休二日(土・日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇
- 選考プロセス
- ※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ＜https://help.enagent.com/hc/ja/＞もご確認ください。
