募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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自社サイトの制作・運用管理からライティングやマーケティングも携われます★【職務概要】
代表直下の部署にてスピード感を持ちながら、同社の運営する各種サイトの運営をお任せいたします。
同社にて定期的に開催しているセミナーに関するページの作成・更新や、メールマガジンのライティングなどコンテンツマーケティングやSEO対策などを含むWeb制作・戦略を実行していただきます。
■人員体制
Web制作・マーケティング担当3名
(40代女性2名※うち1名時短社員、40代男性1名)
【職務詳細】
・Webサイトの運営(各グループサイトの更新、サイトリニューアル時の企画、制作、運営、コンテンツ制作、アクセス解析、SEO対策業務等)
・セミナーへの集客・運営(セミナーのお知らせ更新、セミナー企画、バナー作成、フライヤー作成、メールマガジンのライティング、顧客管理等)
・社外向け広報誌の作成
・SNSの運用
・総務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
HTML、CSSを使用したWebサイトの運営経験が2年以上あり、下記いずれかの経験がある方
・HTMLを使用したメールマガジンの作成やライティングのご経験2年以上
・社内外の広報誌のデザイン、作成のご経験2年以上
・コンテンツマーケティングやSEO対策のご経験2年以上
・Webサイトの解析、分析やそれに伴う改善のご経験2年以上
【尚可】
・Wordpressを使用したWebサイト運営・制作経験
・Illustrator、Photoshopを使ったバナーやパンフレット制作経験
・動画制作、編集経験
・SNSマーケティングの経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・社内外の方とコミュニケーションを取りながら業務を推進出来る方
・ベンチャースピリットを持ち、スピード感を持った対応ができる方
- 雇用形態
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正社員
契約期間:無期
試用期間:3ヶ月
- 勤務地
- 東京都千代田区霞が関3丁目2-番5号 霞が関ビルディング 33階東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅5番もしくは11番出口より徒歩3分
- 勤務時間
- 8時55分~17時55分(実労働時間8時間)
- 年収・給与
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年収:400万~700万程度
月給制:月額333000円
給与:年2回
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(1ヶ月の定期代を上限として支給)、チケットレストラン、フォローアップ制度(教育制度)、資格取得補助、退職金制度、NO残業デー、産前産後休暇制度、育児休業制度実績あり)
喫煙情報:配属先により異なる
- 休日休暇
- 週休2日制(土、日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり