【ラグジュアリーメディア企業】ハーストデジタルジャパンが「婦人画報デジタルエディター」募集

株式会社ハースト・デジタル・ジャパン（ハースト婦人画報社）

外資系企業海外展開あり（日系グローバル企業）転勤なし土日祝休み

募集要項

募集背景: 『婦人画報』は、年齢を重ねるほどに咲き続ける知的で美しい女性のためのビジュアル誌。
そのデジタルメディア「婦人画報デジタル」では、さらに広い層へ快適に上質な情報をお届けしています。

日本中のよき「ヒト・モノ・コト」を発信する『婦人画報』が創刊したのは1905年。日本で最も歴史ある雑誌のひとつです。時代に応じて変わり続けながら、創刊117周年を迎えました。

姉妹誌である『美しいキモノ』とも連動しながら、さらなる100年を見据えて、新しい『婦人画報』をいっしょに作っていただける新たなメンバーを募集します。

仕事内容: 「婦人画報デジタル」のユーザーエンゲージメントの獲得を目指し、プロデューサー、編集部と協力しながら、WebコンテンツとSNSの企画・制作・運用・管理を行います
雑誌コンテンツの再編集
海外記事のピックアップ、および日本語版の制作
SNSの運用、外部配信記事の制作
コンテンツマネージャーと協業してのコンテンツ配信設計
メールマガジンの作成・運用
タイアップ広告制作
コンテンツ企画、制作
企画、取材、撮影、ライティングによるオリジナルコンテンツ制作
雑誌編集チームとの共同制作
動画コンテンツの制作
キャンペーン、イベント等企画・運用

応募資格

必須: デジタル、雑誌コンテンツの編集経験2年以上（企画、編集、ライティング、取材、撮影等）
＊デジタル経験は必須
デジタルメディアの実務経験
伝統文化、きもの、食、アートへの興味、関心
Word, Excel, PowerPoint, Photoshop等、基本的なアプリケーションを使いこなせる方

歓迎: SEOに関する経験、Google Analytics使用経験
HTMLでのウェブ制作に関する基本知識（Webデザイナーとともに制作できるレベル）
アフィリエイト記事の制作経験
英語力（翻訳・メールによる交渉）
女性向けメディアでの経験
SNS運用経験

待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備
・各種トレーニング（Digital Bootcamp（デジタル研修）、マネージメント研修　等）
・各種慶弔見舞金
・社内交流イベント（クリスマス会、ランチ交流会、Happy Hearst Hour（社内交流会）等）
・各種クラブ活動
・確定拠出年金制度あり
・産前・産後休暇　各8週間（法定超え産前2週間有給扱い）
・試用期間半年（就業規則による）

休日休暇: 完全週休2日制（土日）
祝日
年末年始休暇（12/28-1/4）
夏季休暇（2018年度実績6日）
年次有給休暇（年間10日～最大20日、入社時付与あり）
フレキシブルホリデー（2020年実績6日）、
5月1日（社休日）
ゴールデンウィーク特別休暇
リフレッシュ休暇（勤続3年、10年、20年、30年）

選考プロセス: (1)書類選考
(2)面接は2～３回を予定
(3)適性検査
一次面接後適性検査をご案内いたします。
（Web環境にてご受検いただく形式になります。）

事業内容・会社の特長: 株式会社ハースト婦人画報社および株式会社ハースト・デジタル・ジャパンは、テレビ、新聞、雑誌、情報サービスなどを展開する、アメリカで最大級のメディアグループ、ハーストの一員です。
『婦人画報』をはじめ、『ELLE（エル）』、『25ans（ヴァンサンカン）』、『Harper’s BAZAAR（ハーパーズバザー）』、『MEN'S CLUB（メンズクラブ）』などを中心に、ファッション、カルチャー、デザイン、フード、ウエディングなどに関する多数のメディアの運営や雑誌の発行を手掛けています。

近年はメディアの領域にとどまらず、『ELLE SHOP（エル・ショップ）』、『婦人画報のお取り寄せ』、『Women’s Health SHOP(ウィメンズヘルス　ショップ)』などのEコマースの運営、クライアント企業のオウンドメディアをトータルにサポートする『HEARST made (ハーストメイド)』のサービス提供、データに基づいたブランドマーケティング支援専門組織『HEARST Data Studio（ハーストデータスタジオ）』を立ち上げるなど、コンテンツ制作における知見にデジタルの知見とデータを融合した企業活動を展開しています。