編集・コピーライター
【上場企業】ブランドエディター オウンドメディア責任者 ブランド戦略 ◆リモートOK★転勤なし
掲載期間:24/10/25~24/11/07求人No:HBC-3028
編集・コピーライター

【上場企業】ブランドエディター オウンドメディア責任者 ブランド戦略 ◆リモートOK★転勤なし

上場企業 ベンチャー企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
サービスリリースから、スキマバイト領域市場においてトップクラスのシェア率を獲得しているものの全労働市場に対する残マーケットはまだまだ大きく、日本全体の人的課題を本気で解決していくためにはミッション・ビジョン・バリューに基づくブランドコンテンツの制作が必要不可欠となります。その為、同社の世界観を理解しながら受け手側が求めている内容をいち早く察知しそれをコンテンツに落としてくれるメンバーを募集しております。
仕事内容
■仕事内容
《ミッション》
ブランドエクスペリエンス部(以下、BX部)のミッションは「あらゆる人の "人生の可能性を広げる体験" になるきっかけや接点を数多く創出し、『はたらく』という価値観をアップデートし、新しい『働く』のインフラへ。」です。当社のブランドを作る上で、ミッションを体現する施策や企画を実施し、未来の理想像や行動指針に近づく為にファクトを見つけ、時には開発していきます。

ブランドエディターの役割は主に、オウンドメディアの当社ラボや公式SNSの企画・編集・執筆・運営などブランディング、コンテンツマーケティング領域担っています。コーポレート、サービスのブランド体験設計~実行までを一気通貫でやり、社内外のタイミーの印象、表現の一貫性に責任を持っています。

■役割
・会社スキームを用いたブランド戦略に基づくコンテンツ制作~検証
・編集・ライティング業務
・Google Analytics等データの分析~改善
・チームマネジメント

■具体的な業務内容
・ブランド戦略に基づいたコンテンツ、プロジェクトの立案~実行
・編集、ライティング業務 ・プロジェクトの進行管理と結果レポート及び検証
・社内外のパートナーやメンバーとの調整及びコンテンツ、プロジェクト進行
・WEBマーケティング ・市場調査などの社内外のリサーチ及びレポーティング
・Google Analytics等データの分析、改善及び企画書、レポートなどのドキュメンテーション
・チームマネジメント

■担当業務例
・「当社ラボ」でのユーザー・クライアントに向けた記事の発信に関するコンテンツ企画~制作・品質管理
・記事制作は3,000~5,000文字程度の記事を4~6本/月
・外部の編集/制作プロダクションや業務委託メンバーのディレクションおよび進行マネジメント
・コーポレートブランディングとしてのコーポレートサイトやnoteなど公式ページの企画、ライティングおよび発信
応募資格
必須
※書類提出のタイミングでポートフォリオのご提出をお願いいたします。
♦ライティングまたは編集の実務経験がある方(3年以上)
♦ビジネス上での対外的に発信するサイトや記事の作成経験
♦チームマネジメントのご経験
かつ以下のいずれかのご経験がある方
・SEO運用経験
・外部メディア連携などでUU/PVを伸ばした経験
・著名人への取材企画から交渉、実施、掲載まで一連の経験

■ポジションの魅力
・日本最大の人手不足という社会課題に対してソリューションを提供する企業のため、社会貢献性を感じながら仕事ができる
・上場を目指している企業で貴重なフェーズで広報経験が積める
・経営戦略、ブランド戦略に紐づいたコンテンツの企画立案~実行・分析まで一気通貫して裁量を持って取り組むことができる
・事業として伸びている企業での、ブランディング目的のオウンドメディア運営をリードできる
・プロフェッショナリティの高いメンバーと切磋琢磨しながら働くことができる
・エディター領域以外にも、BX部管轄であるブランドマーケティングやPR領域にも携わることができるので、貴重なスキルを身に付けることができる
歓迎
・事業会社/メディア/制作会社での編集者/記者のご経験
・事業会社でのWebコンテンツ担当
・Webメディア運営の実務経験(戦略~効果分析まで)
・SEOの知見
・ブランドマーケティングを目的としたSNS運用経験
・IllustratorやPhotoshopでの画像加工やデザイン経験
・社内外のパートナーやクライアントとの折衝経験
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
◇ミッション、ビジョン、バリューに共感できる方
◇当社の世界観に共感し、それにを理解した上でコンテンツ制作ができる方
◇チームワークを大事にし、自分の意見を押し付けるだけではなく相手の意見も尊重できる方
◇新しい企画を生み出すことができる方
雇用形態
正社員
※試用期間 3か月/試用期間中の条件:同じ
勤務地
東京都港区東新橋
〈アクセス〉
・汐留駅(都営大江戸線)-約1分
・新橋駅(東京メトロ銀座線)-約4分
・新橋駅(ゆりかもめ)-約4分

◆リモート勤務可(※原則週2日出社)
受動喫煙対策:対策あり 屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有)
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム 12:00~16:00)
標準勤務時間 10:00~19:00
※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります
※リモート勤務可(※原則週2日出社)
年収・給与
年収 6,000,000 円 - 8,000,000円
※前職の給与を考慮いたします

・交通費支給 ※上限3万円/月
・実績に応じて昇給有(年2回)
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備:健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
◆社内制度
<ダブル当社デイ>
社員が当社アプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ(上限有り)
<書籍購入>
業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入
<セミナー費用補助>
業務に必要なセミナー参加費を補助
<シャッフルランチ費用補助>
週に一度、部署間シャッフルでランチをする食事費用を補助
<部活動>
趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助
<チームビルディング>
チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる
<結婚祝い金>
結婚した従業員に祝い金を支給
休日休暇
年間休日120日
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日
・リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇)
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
選考プロセス
書類選考(ポートフォリオの提出をお願いします。)

一次面接

最終面接
※面接は2回を予定(変更となる場合があります)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
「『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「独自開発ツール」などの事業を展開しております。
近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。当社が提供している「当社」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。
また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ヒューマンベースカンパニー
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302795紹介事業許可年:2007年
設立
2007年9月
資本金
1500万円
代表者名
代表取締役 安本 幸夫
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:5名
事業内容
有料職業紹介事業
一般労働者派遣事業
経営コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302795
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京(虎ノ門)
登録場所
本社
〒105-0003 東京都港区西新橋2-2-3 西新橋ビル4階
ホームページ
https://www.hbc-net.co.jp/
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