募集要項
- 募集背景
- 前任者の退職に伴う欠員補充となります。前任者がチームリーダを務めながら解析業務も務めていたため、本ポジションにおいても少人数のマネージメントを行いつつ実務をこなすレベルの担当者を求めております。ある程度のバックグラウンドがあればOJTを通じて育成の環境は整っておりますので、微経験であっても積極的にご応募いただければと思います。
- 仕事内容
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流体シミュレーション等の高度な解析技術を用いて、トラブル対策、改善、技術開発、設計の面で事業部・製造課・技術・研究所を支援することで、収益向上、コスト削減、安全・安定運転、環境負荷低減、高負荷作業低減等に貢献します。新規のプロセス検討や、既存のプロセス改善も行っています。最新技術の導入によって、解析技術の高度化、基盤技術開発テーマを提案、遂行し、会社全体の解析技術高度化と普及を行います。チームリーダーとして、ニーズに対して解析ツールや解析メンバーの適材配置を行い、効率的なソリューションを提供できる運営を行います。
- 応募資格
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- 必須
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・学歴：工学系学士、高専専攻科以上
・経験職種（年数）・経験内容：生産技術分野での技術検討経験（１年以上）。具体的には、製造プロセスに関わるトラブル対応、改善検討、新設設備設計検討対応もしくは研究開発分野での新規プロセス開発経験。
・経験補足：化学工学の専門知識（化学工学物性、物質・熱収支や伝熱、移動論についての知識）および複数の関係者（社内外の関係部署、チームメンバー）と関係性構築できるコミュニケーション力
・その他：現象に対する定量的な解析、計算科学の素養がある方を求めています
- 歓迎
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・専攻：化学工学、機械工学などの工学系修士以上
・経験職種（年数）・経験内容：新規プロセスの工業化装置設計、数値計算プログラム作成
・語学力：英語（TOEIC600点以上）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～45歳を求めているため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県(四日市市)
- 勤務時間
- 8:30～17:15(12:00～13:00休憩）フレックスタイムあり
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤費補助制度、退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険 等
- 休日休暇
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公休日：土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始、その他
休暇：年次有給休暇、特別休暇（忌引、結婚等）、積立年次有給休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※ポジションによっては面接が3回になることもございます。
