募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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営業アウトソーシングのパイオニア企業のマネージャーの募集です。<具体的業務>
立上げ~運用迄の様々なステータスのプロジェクトを複数(3~4件)兼務して頂きます。
メンバーのヒューマンマネジメントに加え、
担当プロジェクトの戦略・戦術面の策定、営業トークの検討、マーケティングなどを中心に行います。
<ご入社後>
課題解決型営業や新規事業立ち上げにおけるマネジメントなど独自のメソッドをもっており、
入社後はプロジェクト毎にメンバーやマネージャーとして業務を担当しながらこのメソッドを身につけていただき、
複数のプロジェクトのマネジメントを担当していただきます。
<プロジェクトについて>
ベンチャー~大手企業まで、様々な企業から依頼があります。
・営業ターゲット:B to B 100%
・業界:IT・WEB46%、製造21%、サービス20%、その他
・商材:無形商材66%
・新規事業・新商品62%
・サービス:セールスソリューションアウトソーシング48%、インサイドセールスアウトソーシング40%
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業経験(事業企画などのご経験者でも可)
・マネジメント経験
★将来起業したい方歓迎!
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 9:30~18:30
- 年収・給与
- 600万円 ~ 840万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、産休育休制度、時短社員制度、社員紹介制度、結婚祝い金、出産祝い金等
他
- 休日休暇
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完全週休2日制、祝日、年間休日120日以上、有給休暇、夏季、年末年始、バースデー休暇、大切な人休暇、生理休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇
他
- 選考プロセス
- 面接2回
- キャリアパス・評価制度
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<評価制度>
マネージャーは、
・プロジェクトの成功、継続、社員の育成 などの観点で評価されます。
・等級に基づいた人事制度があります。