募集要項
- 募集背景
- 2025年の上場に向けて、Mintoグループの基盤を作るための1人目法務メンバーを募集いたします。
- 仕事内容
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法務部の立ち上げ、IPO課題で発見される法務まわりの整備＆強化をお任せします。■リーガルチェック
- 事業部が締結する契約書の確認
- 契約書の送付・押印対応
■IPOに向けた法整備
- 各種社内規定の更新
- 取引先情報の管理、新規取引先の与信チェック
- 株主総会、取締役会での運用チェック
- 労働法（総務対応後のダブルチェック）
- 著作権・Web3関連の法律に対してのキャッチアップと対応
- 社内関係部署との連携、社内向け研修
■弁護士・弁理士との相談事項の対応
週1で稼働している弁護士と相談しながら法務基盤を整得ていただくことを期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
変更なし
【所属部署情報】
コーポレート本部
- 応募資格
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- 必須
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契約書等のリーガルチェック
ビジネスレベルの英語力（海外支社の契約書レビューや現地メンバーとのやり取り等で必要）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都港区北青山2-14-4 WeWork the ARGYLE aoyama 6F
沿線名：東京メトロ 銀座線 外苑前駅から徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有／屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム11:00～17:00
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり／月平均20～30時間
- 年収・給与
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年収600万円～850万円。月給制
月額基本給 341,567円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月45時間分として120,100円～）支給
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
- 待遇・福利厚生
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・社内部活制度あり（部費支給）
・MAC、Windowsお好きなPCを選択可能
・コーヒー/お茶/豆乳飲み放題（オフィス出社時）
・副業可
・ストックオプションあり
※勤務状況・業績など支給条件を満たした場合。
【手当】通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,産前・産後,育児,介護,特別
- 選考プロセス
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面接3回
一次面接（人事）→二次面接（コーポレート本部部長）→最終面接（役員）
※最終面接のみ対面面接、一次・二次選考はオンライン面接。
※別途SPI試験をご受験いただきます。
