環境設備工事の一流企業でキャリアアップ！福利厚生も充実、資格取得支援制度もあります！

気になる

エントリー

募集要項

仕事内容: 未来を変えるエネルギー事業に挑戦！土木工事の施工管理者募集
【仕事内容】
　再生可能エネルギー発電事業において、電気担当者とチームを組み、土木工事に係る施工管理を担当いただきます。

応募資格

必須: ・2級土木施工管理資格
・土木工事における施工管理経験

歓迎: ・大型案件（規模5千万円以上）での土木施工管理経験

募集年齢(年齢制限理由): ～59歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

雇用形態: 正社員

勤務地: 【東関東営業本部】
住所：千葉県千葉市中央区新宿2-1-24

勤務時間: ・8:30～17:30
（所定労働時間：8時間0分）
・休憩時間：60分（12:00～13:00）
・月平均残業時間：45時間以内

年収・給与: 【想定月収】
・21万円～

【想定年収】
・500万円～800万円

【モデル年収】
・25歳：460万円
・30歳：550万円
・35歳：465万円
・40歳：770万円
・45歳：780万円
※プロジェクト稼動中は+60～100万円

【その他】
・残業手当：あり
・昇給：あり
・賞与：年2回（6月・12月）
※過去実績4ヶ月

待遇・福利厚生: ・通勤手当：全額支給
・家族手当
・社会保険完備
・研修制度
・資格取得制度
（教材提供、講習会実施、受験費用負担、取得祝金支給）
・役職手当
・役付手当
・資格取得祝金（1万円～数十万円）
・資格取得バックアップ制度
・退職金制度：試用期間中は一部のみ適用
・財形貯蓄
・従業員持株会
・寮社宅：独身寮、社宅あり
・保養所
・契約ホテル
・契約スポーツクラブ
・滞在費（海外勤務の場合）
・作業出張手当：プロジェクト稼働中月5万円～9万円

休日休暇: ・完全週休2日制（土日祝）
・年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
・年間休日日数125日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・創立記念日
・慶弔休暇
・功労休暇（定年1年前に連続5日間）
・リフレッシュ休暇
・ボランティア休暇
・介護休暇
・育児休暇

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 【同社の特徴】
　総合設備業（電気・通信・空調・プラント・原子力発電所等）の各種設備工事及び土木工事の企画や設計、施工、リニューアルやメンテナンスを行う総合設備企業です。電力の安定供給を守るという使命のもと、社会や暮らしの快適さや利便性を支えるために、幅広い分野の設備工事を展開しています。

【業務の特徴】
　化学・食品プラント、上下水処理場、環境プラント、発電所などの多様な物件を手がけることが出来ます。具体的には、圧力計・流量計などの計測機器やバルブなどの制御装置、それらをつなぐ配線・配管、制御システムに至る全体を担当する事で、設計から施工、試運転まで一連の業務を担っていただきます。また、入社2～3年は、社内のルールや当社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えております。じっくり腰を据えて仕事に取り組んでいただける環境です。

【会社の風土】
［メリハリをつけた働き方を推奨］
　担当する現場が竣工した後には、有給休暇や代休を活用した竣工休暇の取得を推進しております。「働くときは働き、休めるときに休む」というメリハリある環境が整っています。

［IターンやUターン希望の方大歓迎］
　面接・面談の段階で勤務地や職務内容の希望をお聞きし、ご本人の意向を活かしながら配属や担当職務を決定します。IターンやUターンについてのご要望もご相談ください。

［社内に在籍する様々なプロフェッショナル］
　関電工では、施工を中心に、設計・積算・購買など専門の部署を構えています。工事を進める中で何か分からないことがあれば、上司に相談するだけではなく、専門部署に相談することも可能です。現場で様々な施工の経験を積んでいる上司をはじめとして、専門部署のプロフェッショナルからのアドバイスは心強いサポートとなるはずです。