施工管理(土木)
【九州全域】土木工事施工管理募集!福利厚生充実の建設会社で成長しよう!
掲載期間:24/04/23~24/05/06求人No:EIVGM-20231225-5141
施工管理(土木)

【九州全域】土木工事施工管理募集!福利厚生充実の建設会社で成長しよう!

募集要項

仕事内容
【公共インフラの維持補修のプロが集う】建設業界特化求人サイト
【仕事内容】
 道路、橋梁や鉄道の公共インフラの土木工事(維持、修繕、補強工事)の施工管理をお任せします。
[工期]数週間~数年
[エリア]愛知県、岐阜県、三重県を中心に、場合により北陸エリア
応募資格
必須
[共通]
・土木施工管理の経験が豊富な方
※即現場で活躍できる方

[30歳~39歳]
・2級土木施工管理技士

[40歳~49歳]
・1級土木施工管理技士
募集年齢(年齢制限理由)
~49歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
【名古屋支店】
愛知県名古屋市名東区野間町26‐2
勤務時間
・8:30~17:15(実働7時間45分)
・週平均労働時間:40時間
・休憩時間:60分
・月平均残業時間:10時間程度
年収・給与
【想定月収】
・24万4千円~(一律手当を含む)
・基本給:19万円~
・その他固定手当/月:3万4千円~
・固定残業手当/月:2万円~
※固定残業時間/月:15時間
※超過分の残業手当は追加支給

【想定年収】
・400万円~700万円

【その他】
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(6月、12月)
※昨年度実績:合計5か月分
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給:上限4万2千円/月
・休日出勤手当
・出張手当
・家族手当:配偶者1万5千円/月、子1人5千円/月
・住宅手当:独身者9千円、世帯主2万円
・地域手当:8千円~3万円/月
・食事手当:5千円/月
・役職手当:2万5千円~9万円/月
・退職金制度
・資格取得制度
・財形貯蓄制度
休日休暇
・完全週休2日制(土・日・祝日)
・年間休日数:125日
・有給休暇:10日(入社半年後に付与)
・夏季休暇:2日
・年末年始休暇:3日
・GW休暇
・慶弔休暇

※従事現場によって土日出勤になる場合あり。その際は休日出勤手当や、振替休日の取得で対応。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【企業概要】
 同社は、多彩な技術と豊富な実績を生かして、土木・建築工事における道路・橋梁・トンネル・鉄道など公共インフラのメンテナンス、学校・病院などの耐震補強等、コンクリート構造物の維持・補修・補強工事を調査・積算・施工まで一貫して実施しています。国土を形成し、経済活動を支える大切なインフラの維持、補修及び整備を通じて、人々が豊かで安心できる社会づくりに貢献しています。
[親会社]コニシ株式会社(東証プライム上場)
[主な取引先]国土交通省、都道府県自治体、市町村自治体、NEXCO東日本・中日本・西日本、名工建設、東鉄工業、ジェイアール東海建設、竹中工務店、大林組、東洋建設、西松建設、TSUCHIYA、ライト工業、日特建設、淺沼組

【会社の特徴】
[コニシ株式会社が100%出資]
 親会社のコニシ株式会社は「ボンド木工用」でおなじみの接着剤メーカーです。創業151年、売上高113,671百万円で直近も増収しております。同社はコニシ株式会社の建設部門が独立して誕生し、親会社の技術力を活かしたコンクリート構造物の補修補強を強みとしています。

[休日も多く福利厚生が充実]
 年間休日125日でメリハリをつけて働けます。さらに住宅手当、地域手当、食事手当、家族手当、資格手当など各種手当も充実しています。

【新規事業「洋上風力発電プロジェクト」】
 新規事業として、洋上風力発電の事業にも力を入れています。これは国が力を入れている大規模なプロジェクト。風力発電に不可欠な風車の基礎部分にグラウトを注入する工事で20~30年という長期にわたり実施される大規模事業です。携われる可能性も大きく、技術者として成長できる機会になります。

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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:20名
事業内容
弊社は建設業界に特化した転職エージェントです。
建設業に特化しているからこそ、独自の求人を多数抱えており、施工管理技士や建築士、建設コンサルタントなどの方の転職をサポートできると自負しております。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒169-0075 東京都新宿区高田馬場2-4-13南ビル4階
ホームページ
https://recree.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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