募集要項
- 募集背景
- 事業拡大につき、営業所をまとめ上げ、事業の数字を追いかけ達成できる方を募集
- 仕事内容
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支店長、営業、管理業務福岡、大分、熊本に5拠点を展開中、更にら２拠点立ち上げの計画があります。
製造、アウトソーシングで事業計画達成
営業幹部として九州をまとめ上げ、事業計画の達成、部下の採用、育成、拠点運営をしていただきます。目標達成力のある方、実行力のある方が必要です。計画数字に対し毎週TOPへの報告ができます。事業進捗のためにTOPからの指示を直接受けて、その実行、支店単位の会議、週間の会議、その他各所管会議があり、事業進捗のために部下に指示しPDCAを回していきます。
経験を活かしてマネージャーとしての採用となります。
他部門・チームのメンバーと協力して事業進捗、将来の責任者候補を育成も大切な仕事です。
- 応募資格
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- 必須
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高校卒上、普通自動車免許
※法令等に関わる社内管理業務や社外等の経験ある方歓迎
- 歓迎
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衛生管理者1級があると尚可。
営業経験、業種問わずマネージャー経験のある方。
- フィットする人物像
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責任感と誠実性の高い方を募集しています。
自分の発言に責任をもち、計画達成のために打ち込める方。自分ひとりで抱え込むことなく仕事を部下に振り分け、チームとして各所管や事業を進捗させる実行力のある方。計画達成のためにPDCAを回わし、常に前に進めることを考えられる方。
変化を恐れず、常に学び続ける向上心を持つことで成長を続け企業の未来を創造する重要なポジションです。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 九州支店長、法人営業をお願いします。
- 勤務地
- 大分県大分市(JR大分駅)
- 勤務時間
- 8:30～17：30（実働8時間）
- 年収・給与
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年収5,400,000円～
月給455,000円～（基本給+固定残業代42H 91,000円＋役職等手当）
※固定残業時間超過分は別途支給
収入例）
610万円 ／46歳 課長 入社3年／月給45.5万円(固定＋諸手当)＋賞与
730万円／52歳 次長 経験14年/月給51万円(固定＋諸手当)＋賞与
- 待遇・福利厚生
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給与改定年1回(別途実績による昇格)
交通費支給
各種（社会保険、雇用保険、労災、健康保険、厚生年金）
サークル活動、社員旅行
各種社内研修制度あり、財形貯蓄、退職金（確定拠出年金）、家族手当
他、教育・介護・その他の貸付金制度有
- 休日休暇
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週休二日制（土日休み)、会社カレンダーによる
■年3回の長期連休（ＧＷ、夏季、年末年始）
※2023年度は6～10日を各連休に設定
■有給、慶弔休暇
- 選考プロセス
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1. 書類選考
履歴書や職務経歴書、自己PRなどを基に、応募者の経歴やスキル、経験などの評価。
２. 面接
書類選考や筆記試験を通過した候補者に対して、面接を行います。面接では、応募者のコミュニケーション能力やリーダーシップ、問題解決能力などを評価します。（筆記テスト等を実施する場合も御座います）
4. 最終面接
役員や経営層による最終面接を行い、採用を決定します。
